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株式会社サンザのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
事業の強み:メイン事業はレジャーホテル運営なのでコロナ禍のような天災を除けば、必
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
企業カルチャー・社風:実力主義かつ独自の評価システムなので本人のやる気で色々な事
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
勤務時間・休日休暇:ホテルとしては勤務時間が短く、休日も決して少なくありません。
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回答者: 女性/ ホテル フロント職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:自分のアイディアを提案し、実現できる。組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 責任者

2.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
仕事の裁量権:年齢・経歴に関係なく 裁量は任されている。成長支援制度:各種研修制
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回答者: 男性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル事業/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:シフト制で、事前に希望を聞いてくれる。残業は希望する社員はど
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口コミ投稿日:2022年07月27日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 10万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:あまり明確な評価制度がないので、分かりにくい。評価制度:パノラマという
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
勤務時間・休日休暇:在籍時は休日が月6日。半年毎に6日間ずつ特別休暇が有り、所属
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:希望休はほぼ取れるのではないでしょうか?店舗によってシフト担
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
企業カルチャー・社風:オンリーワン企業、戦わない戦略と、新しいことに挑戦していく
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな会社であればあるほど、ないがしろになること
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回答者: 男性/ ホテルマン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修期間の時点で先輩にここはやめた方がいいよ、と
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回答者: 男性/ ホテルマン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:環境にもよると思いますが、土日は休みづらい雰囲気があるように
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口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
成長・キャリア開発:新しい提案から、オペレーションやマニュアルを作成することがで
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:この会社の魅力の一つは社長の考えを身近に感じられるからです。 店長クラ
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月27日
勤務時間・休日休暇:サービス業のため暦通りの休みはない。残業も多く、当たり前だが
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回答者: 男性/ 匿名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 匿名/ 匿名

1.7
口コミ投稿日:2020年08月02日
女性の働きやすさ:女性がきつい仕事や厳しい労働条件に晒される事はなく女性にとって
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
福利厚生:401K確定拠出年金を導入。引っ越しの際の手当もあります。また、社内利
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回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月01日
勤務時間・休日休暇:店舗によるが休日はしっかりとれるはず。ホテルは少し忙しめな気
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回答者: 回答なし/ フロント事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月06日
福利厚生:寮があるが利用できるのは最長2年までで、その後は家賃補助は無い。正社員
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 回答なし/ フロント事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 3万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業界では給与がかなり良い方。寮もあるので貯金もしやすいが、2年しか住め
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】ホテルの基本的な動きは指導があ
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口コミ投稿日:2021年11月01日

回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月01日
成長・キャリア開発:資格を取ることができた。ただ取るための申請はしずらい。(店舗
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口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
成長・キャリア開発:良い意味でも悪い意味でも若手が多い会社なので、入社してすぐに
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 伊豆事業部

2.7
口コミ投稿日:2021年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事異動が半年に一回ある事を説明を受けずに入社し
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口コミ投稿日:2022年07月27日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:研修制度や学べる機会は沢山与えていただきました。感謝です。働
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口コミ投稿日:2020年11月24日

回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給は決して低くなく、能力に応じて昇給があります。評価制度:半年に一
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】PCスキルは、さまざまな報
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回答者: 男性/ サービス職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月05日
オフィス環境:ホテル勤務だと、ホテルの事務所での勤務になるが、複数店舗あり、店舗
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 安心お宿事業部

4.4
口コミ投稿日:2021年02月06日
事業の強み:様々な挑戦し続けるところだと思います。事業の弱み:わかりません。事業
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月27日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいと思います。現場に女性が少ないから。逆にそれが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月10日
事業の強み:コロナ禍があけたらまたニーズの増える分野だと思う。事業の弱み:コロナ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
企業文化・社風・組織体制:店舗によって全然違う。新卒は入社前にじっくりと企業理念
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 安心お宿事業部

4.4
口コミ投稿日:2021年02月06日
福利厚生:とても良いと思います。確定拠出年金があるのは珍しいかもしれません。オフ
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口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 男性/ ホテル販売企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 宿泊部/ 副支配人

3.6
口コミ投稿日:2023年04月27日
成長・キャリア開発:引っ越し支援制度など常々新しいHR施策は努力しているようでし
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