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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
勤務時間・休日休暇:派遣のため、基本的に定時あがりだから、繁忙期や、機械トラブル
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
企業カルチャー・社風:担当営業は、派遣スタッフとよくコミュニケーションが取れてお
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪・兵庫ブロックJOBセンター/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
企業カルチャー・社風:比較的若年層が多い、先輩・後輩関係なくフランクに接しても特
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪・兵庫ブロックJOBセンター/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝完全に休み。有給も1ヶ月に1回は取得できる。多
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回答者: 回答なし/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:色々ありますと言われますが、基本的に自分のマイページにいって確認となる
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員として登録。案件により給料は様々。評価制度:派遣先から認められ
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
福利厚生:旅行などの割引サービスはあったが、他に大きな福利厚生はなし。オフィス環
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:シフトの融通も聞くことが多く働きや
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪・兵庫ブロックJOBセンター/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
福利厚生:住宅補助はなし。交通費は基本支給される。退職金もあり。オフィス環境:大
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪・兵庫ブロックJOBセンター/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
成長・キャリア開発:希望者は研修や勉強会などに参加できます。働きがい:派遣スタッ
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪・兵庫ブロックJOBセンター/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 5万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 15万円
評価制度:自分の目標の数字が達成すればグレードが上がっていくので、そのタイミング
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪・兵庫ブロックJOBセンター/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:オフィスは女性社員が多いため働きやす
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回答者: 回答なし/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 18万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員の為特にありません。時給交渉ができる程度です。評価制度:派遣社
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回答者: 回答なし/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:配属先によりますが、休んでも何も文句は言われません。担当者に
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回答者: 回答なし/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:派遣のため女性が働けそうな現場の求人をいくつか持っているのかな
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