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株式会社フォーマルクラインの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月24日
勤務時間・休日休暇:コールセンター社員はシフトで休憩を回している。営業や管理部門
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回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事総務部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月07日
福利厚生:退職金はありません。寮もないですね。住宅手当はついていたと思いますが、
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回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事総務部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月07日
勤務時間・休日休暇:会社休日の日数も多く、休日休暇はきっちり取れます。有給休暇も
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なしの年俸制、退職金制度なし。昇給のタイミングは決まっておらず、人
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月29日
福利厚生:住宅補助、退職金制度、寮、財形貯蓄、持株会などすべてありません。福利厚
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制なので賞与はありません。住宅補助、退職金制度もないので、それらも
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
福利厚生:通勤手当はあり、住宅補助や退職金、確定拠出年金などは特にありませんでし
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 0万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制で残業代も込みの給与設定となっていました。給与が上がったのは、昇
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
事業の強み:抗酸化作用のある独自の成分をつかっている事による独自性は強みだと思い
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティや多様性を感じた事はあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時には昇給ありと聞いていたが、特に昇給の制度についての説明や仕組み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
新規事業への取り組み:新規事業の立ち上げについては不安点が残る部分が多々ある。知
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
オフィス環境:オフィスビル自体は古いが、清掃が行き届いており生活である。また、休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
女性の働きやすさ:比較的女性の管理職も多く、産休育休後に戻ってくる社員も多い。ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
雇用の安定性:ほぼ全員が中途採用者か、親会社からの出向である。新入社員が入ること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほぼない。あった場合も振替で休暇を取得できるため不
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
福利厚生:交通費や健康診断など充実していると思う。車内で指定された検定を取得する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
多様な働き方支援:有給休暇は申請すればほぼ認められる。1時間ごとの休暇にも対応し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:報酬は満足している一方で、人事評価がかなり不透明に感じる。自己を評価し
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口コミ投稿日:2018年09月04日
教育・研修:入社時の研修制度が、5日間のフルタイムで実施してくれるので、化粧品知
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月05日
働きがい:子供が小さいため時短勤務をしていますが、制限されているという感覚はあり
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口コミ投稿日:2018年09月19日
働きがい:基本的に、確認を行なう業務の為、達成感ややりがいは感じることが少ないで
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口コミ投稿日:2018年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進している方はいるものの、どのような基準で昇進するかが見える化されて
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口コミ投稿日:2018年09月04日
成長・キャリア開発:成長中の企業のため、色々なチャレンジができる点がよいところだ
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口コミ投稿日:2018年09月19日
教育・研修:社内でも、同じ業務を行なっている者同士は、協力的で、とてもやりやすい
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口コミ投稿日:2018年09月06日
会社の安定性:向き不向きさがある職種なので、人の出入りが激しく常に人手が不足して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇進による役職手当支給は対象となるものの、勤続手当や退職金制度がない為
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口コミ投稿日:2018年09月06日
働きがい:業務量と時間の割に報酬としては、満足している。親会社が東洋新薬で会社の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月06日
働きがい:会社がまだ若く、発展途上なところがあるため、他社ではできないような仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月06日
福利厚生:福利厚生倶楽部が使用できる点が良い点だと思います。この倶楽部の会員とな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
会社の安定性:親会社が大きいので、倒産の心配はなく経営は安定していると思う。給与
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月07日
働きがい:本社(親会社)がしっかりしているため、色々な面で良い。部署や仕事内容に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月04日
事業での社会貢献:まだまだ成長中の段階ですので、これから全社一丸となってつくりあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:交通費は6ヶ月分の定期券の金額を半年に1回の支給なので不便です。部署に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月05日
福利厚生:女性の多い職場なので、子供のことや生理痛などで遅刻や欠勤などが生じてし
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