回答者： 女性/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 20万円 | 1万円 | 40万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
何に2回賞与がもらえます。
金額は変動があります。コロナの時はもらえるボーナスがすくなくなりましたが、今は通常のようにボーナスがもらえると思います。もらえる時期は、年に二回です。6月と12月にあります。ボーナスの金額は、人によってバラバラでした。同じ時期に入社した同期の中でも金額は人それぞれでした。また、遅刻や欠席などを繰り返すと、ボーナスの金額が低くなることもあります。各種手当に関しては、種類が豊富だったのでとてもよかったと感じます。よく使われていたのは、ディズニーのチケット割引などです。また空港内の食事処でサービスをしてもらえるところもありました。
評価制度:
自己評価シートを定期的に記入します。
年数を追うごとに担当業務がつき、する業務が増えていきます。実力主義で、仕事ができる人はどんどん昇格していく印象があります。逆にできない人は、ずっと同じポジションの可能性もあると思います。しかし、人の入れ替わりが激しい印象があり、何もしなくても勝手に役職がつくこともあります。3年いたら長い方だと言えると思います。
また、語学の資格を持っていると、給与にプラスされる場合もあるので、持っている方は資格書類を提出すると良いと思います。また、語学を勉強したい方は、無料で授業を受けることができる制度もあります。
何に2回賞与がもらえます。
金額は変動があります。コロナの時はもらえるボーナスがすくなくなりましたが、今は通常のようにボーナスがもらえると思います。もらえる時期は、年に二回です。6月と12月にあります。ボーナスの金額は、人によってバラバラでした。同じ時期に入社した同期の中でも金額は人それぞれでした。また、遅刻や欠席などを繰り返すと、ボーナスの金額が低くなることもあります。各種手当に関しては、種類が豊富だったのでとてもよかったと感じます。よく使われていたのは、ディズニーのチケット割引などです。また空港内の食事処でサービスをしてもらえるところもありました。
評価制度:
自己評価シートを定期的に記入します。
年数を追うごとに担当業務がつき、する業務が増えていきます。実力主義で、仕事ができる人はどんどん昇格していく印象があります。逆にできない人は、ずっと同じポジションの可能性もあると思います。しかし、人の入れ替わりが激しい印象があり、何もしなくても勝手に役職がつくこともあります。3年いたら長い方だと言えると思います。
また、語学の資格を持っていると、給与にプラスされる場合もあるので、持っている方は資格書類を提出すると良いと思います。また、語学を勉強したい方は、無料で授業を受けることができる制度もあります。
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回答者： 男性/ 販売職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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