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株式会社やまぜんホームズの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・仕事量:細分化がされている場所と、個人の裁量に任せてる部分がある。新卒
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 12万円 0万円 3万円
年収 160万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
年収・給与の満足点:ほぼほぼ給与については満足していない。最低賃金すれすれのとこ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は各部署によるが、営業はお客様の応対もあり、電話や休
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は拠点の店長の裁量次第です。良い店長に当たれば、仕事
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回答者: 男性/ 流通/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月19日
勤務時間・休日休暇:内勤は、良い営業は、つらい多様な働き方支援:一切ないできない
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:資格手当が全体的に高く、資格取ろうと言う意欲が高まると思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月13日
福利厚生:退職金はあるとは聞くがものすごく少ない住宅補助は最大3万円までオフィス
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 12万円 0万円 3万円
年収 160万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
賞与:賞与は少ない。新卒からほぼ横ばいで給料は増えないのに仕事だけ増える。だが営
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月13日
事業の弱み:ワンマン経営計画のない事業計画人事の採用や配属も地域密着といいながら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月04日
成長・キャリア開発:時間の無駄になるかもしれません。腰掛け程度なら。働きがい:各
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月13日
勤務時間・休日休暇:休日出勤しても手当はなし。みなし残業時間が50時間お客様相手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月13日
成長・キャリア開発:配属先の上司、店長による。上司、店長の手当も少ないもののため
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
352万円 26万円 0万円 20万円
年収 352万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:・目に見えるだけの結果のみの反映・賞与基準の不明確評価制度:しっかりと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:上場企業だと思いある程度の良いイメージを予測をし
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:産休育休を取ってる実績もあり、女性も多いため、働きやすそうに思
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 0万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は年々減らされていた。給料は年一で少し上がるくらい。資格手当は充実
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:女性の従業員は多いのですが、上下関係は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:成績を残せばそこそこの給料にはなるが、たくさん売っても一般社員で100
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
企業カルチャー・社風:新入社員の場合、和気あいあいとした雰囲気を感じ楽しい職場だ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与の上昇率が思ったより低いその為、給与を理由に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
福利厚生:営業の場合、自家用車が仕事用になるのでガソリン代は支給されるオフィス環
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
働きがい:就職して早い段階から色々な仕事の経験を体験する機会がある為やりがいを感
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
勤務時間・休日休暇:営業の休みは週1 お客さんの予定次第で休日出勤あり 調整しに
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
女性の働きやすさ:女性の採用も多く働きやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当はないが月々手当があるため、非常に助かっておりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
成長性・将来性:給料は可も無く程度です。営業歩合は他社に比べる安いですが、そこそ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月03日
勤務時間・休日休暇:例に漏れず火曜日、水曜日が休み。展示場によって水曜日もシフト
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月03日
福利厚生:家賃の半額か30000円のいずれか安い方が支給される。一人暮らしに限り
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の強み:上場企業。事業の弱み:色々な事業に手を出し過ぎ。人員の確保も出来ない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:比較的休みは取れる。営業は成績が出ていれば問題無いがそうでな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月27日
勤務時間・休日休暇:休日に電話が入るのは営業では当たり前。在職していた時代は週休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月27日
福利厚生:特に特徴はない。オフィス環境:頻繁に本社オフィスの改修があり全く落ち着
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:若い社員は実力があれば上へ登っていける。ただ中途採用でのいきなり役職入
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月27日
女性の働きやすさ:女性社員を積極的に採用はしている。女性社員の間は実際どうなのか
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