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公立大学法人秋田県立大学の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
新卒入社

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月23日
女性の働きやすさ:外部から雇われている掃除のおばさんが、所内で野菜を育て始めたり、育児がつらいときに、声をかけてくれるなど、妊娠・出産・おひとり様子育てをしている女性たちの救済場所となっているのが、セーフティネットとしてよかった。市にベビーシッター制度が存在しなかったが、保育園の活動が活発で、保育園関係者のつてで、おひとり様子育てでもなんとか2年間仕事と子育てを両立できた。

回答者: 回答なし/ 教育・研究/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月02日
女性の働きやすさ:ルールに則り判断されるので,比較的有給は取りやすく,育休も認め
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