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株式会社ライズプランニングのカテゴリ別口コミ（35件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(19件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社ライズプランニングの回答者別口コミ（6件）

  • テレビディレクター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年06月25日
  • プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出 派遣社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.1 最新の回答：2022年10月13日
  • AD 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.8 最新の回答：2022年03月19日
  • ディレクター 派遣社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.5 最新の回答：2021年04月19日
  • 番組制作 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
2.3 最新の回答：2021年01月27日
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株式会社ライズプランニングの職種別口コミ（35件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（16件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
その他（17件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ライズプランニングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月25日

回答者： 男性/ テレビディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月25日
福利厚生:
住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会などは一切なし。通勤手当、出張手当はでる。

オフィス環境:
テレビ局にディレクターを派遣する会社なので、オフィス環境については、派遣される場所次第。

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株式会社ライズプランニングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月25日

回答者： 男性/ テレビディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月25日
勤務時間・休日休暇:
派遣されたテレビ局・部署による。テレビに関わる仕事はかなり忙しいと思う。私生活を重視したいなら、テレビ関係の仕事はおすすめはしない。ただし、テレビ局の働き方も変わってきており、休みが取れないことや、昔のように会社に何泊もするといったことは最近はないと思う。
忙しい時期等、まちまちなので、安定した仕事をしたい方には向かないと思う。

多様な働き方支援:
副業は禁止されていない。
リモートワーク・時短勤務は派遣された会社による。

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株式会社ライズプランニングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月25日

回答者： 男性/ テレビディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月25日
企業カルチャー・社風:
番組制作の仕事で、成功したいなら、テレビ局に入社するか、局の子会社、自社制作を行っているプロダクションのほうがおすすめ。

組織体制・コミュニケーション:
直属の上司と顔を合わせる機会はなんどか。ただし、相談はしやすいと思う。

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株式会社ライズプランニングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月19日

回答者： 男性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年03月19日
女性の働きやすさ:
私が配属された部署は男女比が女性に大きく傾いており、女性としてはとても働きやすいのではないかと思った。
しかしその分男性からすると、居心地の悪さを感じる部分が多々あった。

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株式会社ライズプランニングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月27日

回答者： 男性/ 番組制作/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年01月27日
成長・キャリア開発:
テレビ局で仕事ができるため、かなり成長できる。
支援制度はないので、自分から成長していかないといけない。

働きがい:
自分の裁量で成長していける。テレビ局との関係性も築ける。成長できたら他社にうつるための準備を進めることができる。

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株式会社ライズプランニングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月13日

回答者： 女性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日：2022年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギリギリ入社なので特に研修とか受けて来なかったです。番組がすぐ決まったので特に会社との関わりがないです。

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株式会社ライズプランニングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月19日

回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日：2021年04月19日
事業の強み:
特になし、派遣先次第。

事業の弱み:
派遣先次第。

事業展望:
コロナ禍ということもあり、人材派遣事業というフィールドの限界を感じつつある。正直もがきあがいている（苦しんでいる）部分が大いにある。今の状況の中から、どういった活路を見出すのかが今後の事業展開をうらなう一つの答えとなってくるのは確か。

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株式会社ライズプランニングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月19日

回答者： 男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日：2021年04月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
470万円 39万円 0万円 0万円
年収 470万円
月給（総額） 39万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昇給ややあり、賞与なし、各種手当は準備中の様子。

評価制度:
特に明確な評価制度は感じられない。

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