口コミ投稿日:2024年01月04日
口コミ投稿日:2024年01月04日
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2024年01月04日
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 125万円 |
口コミ投稿日:2024年01月04日
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2017年06月08日
口コミ投稿日:2024年01月04日
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2017年06月08日
口コミ投稿日:2017年06月08日
株式会社アビソルのカテゴリ別口コミ(12件)
株式会社アビソルの回答者別口コミ(1人)
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
4.6
最新の回答:2024年01月04日
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株式会社アビソルの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
資格取得した際はそれにかかった費用は全額負担してくれる。
ただ取得後に支払われるため、日々資格取得をしようというインセンティブはあまりないかもしれない。
取得した資格は難易度により評価されるが絶対的な難易度という訳ではなく、その人の現在の実力からみた資格の難易度のため、入社したてで取得する資格はかなり評価されやすい傾向にあると思われる。