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住友不動産ヴィラフォンテーヌ株式会社の企業カルチャー・組織体制の女性の口コミページです。住友不動産ヴィラフォンテーヌ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを425件掲載中。ライトハウスは、住友不動産ヴィラフォンテーヌ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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住友不動産ヴィラフォンテーヌ株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.3

口コミ投稿日：2024年04月25日

企業カルチャー・社風:風通しは良い方だどう思います。挑戦する機会も多いと思います

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回答者：女性/ フロントスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月28日

企業カルチャー・社風:風通しは良いですが、人当たりの良い人は少ないです。組織体制

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年04月17日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションしやすい環境ですので、社員の間の

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月02日

企業カルチャー・社風:親会社が住友不動産のため、必要な投資にはしっかりとお金をか

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月18日

企業カルチャー・社風:会社の母体が大きく、そこからの予約が直接該当ホテルに入る。

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回答者：女性/ フロントスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 羽田統括部

3.6

口コミ投稿日：2023年08月29日

企業カルチャー・社風:新しいことにどんどん挑戦する社風。しかし、現場は常に人不足

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回答者：女性/ フロントスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.5

口コミ投稿日：2024年04月25日

組織体制・コミュニケーション:店舗によって厳しさも教え方も忙しさも異なるので所謂

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月27日

企業カルチャー・社風:常に新しいものに興味を持ち会社全体を変えようという動きが見

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月27日

企業カルチャー・社風:とにかく新しいことをどんどん行い、スピード感が重要なカルチ

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回答者：女性/ 本社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

企業カルチャー・社風:挑戦するのは挑戦させて

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回答者：女性/ フロントスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月16日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:雑談などもしやすいダ

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月27日

企業カルチャー・社風:住友不動産の意組織体制・コミュニケーション:店舗の人たちは

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月21日

企業カルチャー・社風:大企業の子会社なので、昔からの日本企業といった社風を感じる

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年08月31日

企業カルチャー・社風:住友不動産から来た人たちとヴァラフォンテーヌの社員で温度差

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回答者：女性/ 主任/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月25日

組織体制・コミュニケーション:店舗にもよるが、自分が所属していた範囲では、スタッ

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年02月25日

企業カルチャー・社風:住友不動産のカラーが強いため、旧態依然とした雰囲気はある。

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