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株式会社アドミックの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 営業課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月01日
企業カルチャー・社風:社員の幸せを一番に考える会社です。社員の幸せを実現するには
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
福利厚生:退職金制度はあるが、いつも退職者から「退職金の金額が違う」とのクレーム
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
多様な働き方支援:リモートワーク不可
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月04日
福利厚生:非常に休みやすく、有給含めて5連休も半期に一回取れる。転勤がなければ続
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口コミ投稿日:2021年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は一般的。賞与はコロナのこともあったので少なめ。ただ、仕事の業務量
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月04日
成長・キャリア開発:なかなか実績ですぐに役職とはいかない。ただ、試験などに受かる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
オフィス環境:新卒や中途採用ページの離職者数や社員数などの会社情報が古いままで、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月04日
女性の働きやすさ:産休に入られている方が何名かおり、復帰もされているので非常にや
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口コミ投稿日:2019年04月15日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:具体的な評価制度はない。役職に就く人とそうでない人の基準がはっきり言っ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
勤務時間・休日休暇:実働7時間55分で休憩50分。残業したら10分休憩を取得し6
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
オフィス環境:有給は割と取りやすいと思います。残業や休日出勤に関しては厳しく徹底
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:飲み会が多い参加しないと、上司から何でこないんだ。と詰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:飲み会が多いが、どれも強制。参加しないと、あとからなん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
福利厚生:休憩室はなく、デスクで昼食を取るか外で食べるかになる。大して社内も広く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
オフィス環境:休憩は50分ある。残業する場合はプラス10分休憩でトータル60分休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
雇用の安定性:人材業界はそもそも人の入れ替わりが激しい業界ではありますが、ちょっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
雇用の安定性:新卒採用に留まらず、中途採用も最近活発化しています。業界経験者が活
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
勤務時間・休日休暇:有休休暇取りやすかったです。5連休以上の取得も義務付けられて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
新規事業への取り組み:人材派遣に留まらず、数年前から保育事業や求人事業も開始し、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
教育・研修:資格取得の際、例えば会社が資格学校へ行くための費用等を援助してくれる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
働きがい:まだまだこれから成長出来る会社だと思います。ひとりひとりの役割が重要な
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口コミ投稿日:2015年09月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒で入社してから結婚した社員も出てきています。それぞれの仕事の姿勢に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
成長・キャリア開発:人とふれ合う事の多い仕事です。人は物と違い心を持っているので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
教育・研修:毎年、若手(新入社員)が増えているので、より会社を活性化させる必要が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:モノではなく人を扱う仕事なので難しいところもあるのは事実。しかし人と企
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社前研修を入社前に月1回おこなうので入社前に会社との距離を縮めるこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:私が勤めていた当時は、現在のように多方面への事業展開はまだ行われておら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:在職当時は派遣・請負事業でしたので、人材業界が右肩上がりのときは、
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