株式会社グッドマンサービスの転職・求人・採用情報

ホテル・旅館・ペンション・テーマパークなど、全国のリゾート施設の課題を解決していきます。月平均2～3回は各地のリゾート地へ出張。求人広告などに反映するため、実際にリゾート施設を訪問していただきます。

《今回の募集では複数名を採用予定！》
同期もできるので、安心して新しいキャリアを始められますよ！

＜仕事の流れ＞
【コンタクトを取るところからスタート！】
電話やメール、訪問などを通じ、リゾート施設を運営する企業や支配人などとコンタクトを取るところからスタート。営業エリアを限定していないため、アプローチ先は一人ひとりの自由。あなたが「ここだ！」と思えば、北海道から沖縄まで日本全国のリゾート地を狙ってOKです。

【実際に出張し魅力を体験してください！】
月平均2~3回の出張で、人材ニーズや課題をヒアリングします。
▼リゾートや料理、宿泊を実際に体験することも大切な仕事。その魅力をしっかり取材してください。

【求人広告プランの提案と制作を行います】
出張で得た情報から実際に求人広告の制作を行います。
▼ブログ作成のような作業です。スタッフの募集・面接を行います。

【採用からフォローまでスタッフに関わります】
スタッフの募集や面接、採用後のフォローまで担当します。
▼業界トップクラスの高条件で募集をかけられるため、人材へアプローチしやすいのが強みです。
▼配属先の施設で美味しいごはんを食べながらスタッフと交流を深めることも大切な仕事です。
▼未経験の方も多いので、寄り添いながら不安を取り除いたり、フォローしてあげたりしてください。
▼プライベートでは宿泊できない老舗や高級ホテルに泊まれることもありますよ！

要普通免許（AT限定可）

【 ひとつでも当てはまる方はご応募を！】
★旅行や自然、温泉、グルメなどに興味がある
★新しいことにチャレンジするのが好き
★大学生などのスタッフと同じ目線でコミュニケーションができる
★相手の気持ちに寄り添って会話ができる
★成果に見合った対価を得たい

月給：27万円　～　

東京都千代田区神田鍛冶町3-4oak神田鍛冶町 2F

《大阪支店を6月に新規オープン！！》
ホテル・旅館・ペンション・テーマパークなど、全国のリゾート施設の課題を解決していきます。月平均2～3回は各地のリゾート地へ出張。求人広告などに反映するため、実際にリゾート施設を訪問していただきます。

《今回の募集では複数名を採用予定！》
同期もできるので、安心して新しいキャリアを始められますよ！

＜仕事の流れ＞
【コンタクトを取るところからスタート！】
電話やメール、訪問などを通じ、リゾート施設を運営する企業や支配人などとコンタクトを取るところからスタート。営業エリアを限定していないため、アプローチ先は一人ひとりの自由。あなたが「ここだ！」と思えば、北海道から沖縄まで日本全国のリゾート地を狙ってOKです。

【実際に出張し魅力を体験してください！】
月平均2~3回の出張で、人材ニーズや課題をヒアリングします。
▼リゾートや料理、宿泊を実際に体験することも大切な仕事。その魅力をしっかり取材してください。

【求人広告プランの提案と制作を行います】
出張で得た情報から実際に求人広告の制作を行います。
▼ブログ作成のような作業です。スタッフの募集・面接を行います。

【採用からフォローまでスタッフに関わります】
スタッフの募集や面接、採用後のフォローまで担当します。
▼業界トップクラスの高条件で募集をかけられるため、人材へアプローチしやすいのが強みです。
▼配属先の施設で美味しいごはんを食べながらスタッフと交流を深めることも大切な仕事です。
▼未経験の方も多いので、寄り添いながら不安を取り除いたり、フォローしてあげたりしてください。
▼プライベートでは宿泊できない老舗や高級ホテルに泊まれることもありますよ！

要普通免許（AT限定可）

【 ひとつでも当てはまる方はご応募を！】
★旅行や自然、温泉、グルメなどに興味がある
★新しいことにチャレンジするのが好き
★大学生などのスタッフと同じ目線でコミュニケーションができる
★相手の気持ちに寄り添って会話ができる
★成果に見合った対価を得たい

月給：27万円　～　43万5000円

東京都千代田区神田鍛冶町3-4oak神田鍛冶町 2F

外国人の方を対象とした仕事情報サイト『Nippon仕事.com』をオープンし、外国人の方に特化した人材サービスを提供しています。

今回の募集では、求職者へのフォローや企業への採用手法の提案・スタッフの紹介などをお任せします。

＜仕事内容＞

■企業への提案
基本的な営業スタイルは電話。新規開拓や取引実績がある企業へアプローチしていただきます。人材不足に悩んでいる企業は非常に多くアポ率は高め。提案先の業態や営業手法は自由です。商談では仕事内容やスタッフに求める条件など的確にヒアリングします。

■求人広告の企画・制作
企業の声をもとに求人サイトに載せる広告を作成。作業はブログ作成に近く、特別なスキルは不要。求人特集やコンテンツ企画など新しいアイデアも大歓迎です。

■採用ニーズにマッチした外国人人材の紹介
企業側が採用したい人物像に合わせた人材の紹介。
企業側が抱える外国人雇用に関する懸念の解消や提案を行います。

■スタッフにも深く関わっていきます
スタッフの募集や面接、内定、採用後のフォローも担当。仕事を勧める際には、あなたが感じた職場の魅力を伝え「働いてみたい！」と思ってもらうことも大切です。履歴書や職務経歴書作成のサポート、面接に向けてのアドバイスなども行っていただきます。
また、内定後はビザ取得のための申請書類の作成や入国管理局へ
ビザ申請の手続き等もお任せします。求職者が実際にいきいきと働く姿を見ると、一層やりがいを感じられます。

＜ポイント＞
◎応募者の方やスタッフとのやり取りは日本語なので、語学力は
　不要です。
◎こちらが『Nippon仕事.com』。ぜひご覧ください　⇒　http://nipponshigoto.com

【業界・職種未経験者、第二新卒者歓迎！】
◎営業経験不問
※営業で新規開拓をされていた方は歓迎致します。
◎語学スキルは問いません。

【下記に1つでも当てはまる方は適性あり！】
□スピード感のある組織で管理職を目指したい方。
□悩んでいる人がいたら解決するように手伝ってあげたい。
□外国文化に触れたり、外国人と交流してみたい。
□留学やインターンシップ・ワーキングホリデー等で海外に行ったことがある。
□責任感の強さには自信がある。
□外国人の日本での生活を応援したい方

月給：27万円　～　

東京都千代田区神田鍛冶町3-4oak神田鍛冶町 2F

求人サイト『リゾートバイト.com』『NIPPON仕事.com』をはじめ幅広い人材サービスを手掛ける当社。あなたには、リゾート施設や企業で働く登録スタッフの給与をチェックするお仕事をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
■給与・タイムカードの入力、チェック
当社のサービスを利用している企業から毎月届くタイムカードをチェックします。タイムカードの計算が合っているかを電卓で計算して確認。間違いがなければ、勤怠記録をExcelのフォーマットに入力していきます。

■派遣スタッフの社員登録
新たに登録したスタッフの情報を入力します。社会保険手続きやタイムカードの内容が確定したら別途システムに入力します。

■請求書の発行
タイムカードのチェックで不明な点があれば、企業に電話をかけたり、企業を担当している営業社員に詳細を確認します。問題ないと確認が取れたら請求書を発行します。

■電話・来客対応
電話対応は多くて1日5～10件ほど。企業やスタッフさんからの問合せに対応します。基本的には営業が電話に出ることが多いため、業務に集中できる環境です。来客時にはお茶出しをお願いします。

■各種申請業務
保険の加入や喪失の手続きなど、申請業務に携わります。

★基本的なPCスキルをお持ちの方であれば★
仕事自体は、数字を照らし合わせ・入力など、間違いないかチェックするシンプルなもの。先輩に教わりながら実務を1～2日やってみれば、1人でも作業を進められるようになります。

★チームワークが重要★
お取引先企業も登録スタッフも増加中のため、業務量が増えています。特に月初めには依頼が集中し、残業が発生することもありますが、事務のメンバー全員と協力して、コツコツ仕事を進めましょう。

＜職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、ブランクありの方、歓迎します！＞
※学歴不問

学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

＼以下のような方は、ぜひご応募ください！／
◎未経験から事務デビューしたい方
◎地道にコツコツと作業に取り組むことが好きな方
◎仲間と協力して、一緒に仕事に打ちこみたい方

★アパレル販売や栄養士、ホテルのフロントスタッフなど、様々な前職の先輩社員が活躍中！パソコンの扱いに自信がなくても、基本的な操作からお教えしますのでご安心ください！
★必須ではありませんが、事務職や給与関係の業務経験がある方は早期に活躍できます！

月給：26万円　～　

東京都千代田区神田鍛冶町3-4oak神田鍛冶町 2F

ホテルや旅館、ペンションなどリゾート施設を経営する企業から求人ニーズをヒアリングし、日本で就業を希望する外国人の方と結びつけるお仕事です。全国各地のリゾート地を訪問し、就業条件はもちろん、周辺情報なども現地で確認します。

＜仕事の流れ＞
▼企業へのアプローチ
電話や訪問により、リゾート地の企業とコンタクトを取ります。求人のニーズがあれば、求める人物像や条件をヒアリング。また、月平均2～3回は各地にあるリゾート施設へ赴き、働く環境や周辺環境などの情報を収集します。全国的に人材不足が続いているためお話を聞いていただけることが多く、丁寧なお客様が多いため理不尽な扱いを受けることもありません。まずは新規開拓を中心に営業を行っていただきます。

▼お仕事情報シートの作成
企業からヒアリングした求人条件や、現地で収集した情報などをもとに、お仕事情報シートを作成。企業の魅力はもちろん、周辺施設などの情報もフォーマットへ具体的に盛り込みます。求職者が求めている情報をわかりやすく作成するのがポイントです。

▼求職者へお仕事情報をご紹介
担当企業（施設）での就業を希望する求職者に、就業条件や職場環境などを説明します。同時に語学スキルや振る舞い、マナーなどをチェック。企業が求める条件と合えばそのまま紹介へと進めていきますが、スキルや希望に応じて別の仕事を紹介することもあります。多くはSkypeによる面談です。

▼就業スタート
入社決定後、当日のスケジュール案内や、場合により同行することもあります。日本での就業が初めての方も多いので、お仕事スタート後も継続的に不安を取り除くフォローを実施します。

★海外出張★
現地の方に向けて説明会や面接会を行っている為、年に1～2回程度は、中国・台湾・韓国に出張があります。

【業界・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎！】
◎同業経験者は前職の給与考慮致します。
◎普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
◎面接や施設の説明など、スタッフとのやり取りは基本的に日本語で
　行ないますので語学スキルは一切問いませんが、中国語や韓国語・
　ベトナム語が話せる方は語学力を活かせます。

【下記の項目に一つでも当てはまる方は歓迎します！】
□日本で働きたい外国の方々の就業支援に興味がある。
□悩んでいる人がいたら解決するように手伝ってあげたい。
□外国文化に触れたり、外国の方と交流してみたい。
□留学やインターンシップ・ワーキングホリデー等で海外に行ったことがある。
□責任感の強さには自信がある。
□リゾート地でのお仕事に興味がある。
□旅行が好き。（温泉、自然、観光地巡りなど）
□結果だけではなく過程も評価してもらえる環境で働きたい。

★人柄重視の採用ですので、未経験の方もご安心ください！

月給：27万円　～　

東京都千代田区神田鍛冶町3-4oak神田鍛冶町 2F