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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年08月19日

仕事を通して身につくスキル:
黒から少しでもグレーにする為に、何をしないといけないのか、トップとの関わり方、周りへの根回しやなど考えないといけないこと。
何よりも違反が多い為、そこをどのように普通にするのかなどやることが多すぎる、。

キャリアへの影響:
経営者の脳と職員の脳の違いと、チャレンジこそ全てだと自身が改めて考えた部分。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年08月19日

働きがいを感じるポイント:社員の活躍が何よりもハッピーになれる瞬間でもあると考え

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年12月23日

成長・キャリア開発:資格を取ると一部の資格は手当が出る。研修は

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月19日

成長・キャリア開発:特になし働きがい:独立するなどの方はいい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

教育・研修：役職者もプレイヤーであるため、なかなかしっかりと1日くっつきながら研

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

働きがい:入社して半年で自分の担当を任してもらい、自分と取引先が直接や... 続きを見る

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会社名	ラビーズホーム株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://rabbyshome.com/
所在地	大阪府大阪市西区京町堀２丁目５－１６

従業員数	13名
設立年	2005年
資本金	99百万円
代表者	藤田佳巳
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:お客さんに提案する際は、その人の人生を大きく左右すること、そ... (続きを見る)

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