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エレベーターコミュニケーションズ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課長

4.6
口コミ投稿日:2022年04月25日
企業カルチャー・社風:
風通しの良い社風です。

組織体制・コミュニケーション:
良いです。

ダイバーシティ・多様性:
女性であっても営業、検査部などで働いている方もいます。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
ダイバーシティ・多様性:現場の作業員や事務員に日本に出稼ぎに来ている東南アジア系
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
企業カルチャー・社風:常に変化。やり方が突然変わる。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2022年04月28日
組織体制・コミュニケーション:全国に支店があるので、他支店の人とは基本的に電話で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 課長

4.2
口コミ投稿日:2022年04月29日
企業カルチャー・社風:常に先を見据えて経営展開して新しい試みなど試行錯誤して前進
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
企業カルチャー・社風:ネクタイしなくても良い会社です。会社支給のワイシャツやポロ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業文化・社風・組織体制:社歴が浅く古い日本のような転勤などはなく、朝礼などもな
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回答者: 男性/ エレベーター点検/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
企業カルチャー・社風:上司部下関係なく、気軽に相談などがしやすい風通しのいい社風
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3.4
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.1
東京都中央区日本橋1丁目3-13東京建物日本橋ビル 5F
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:当時は、アナログな管理であったため、Excelなどに手打ちで... 続きを見る
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