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株式会社エス・エヌ・シーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月10日
福利厚生:
退職金は積立制度。
2年間で5万円程度

オフィス環境:
客先常駐のため、基本的には本社にはいくことはないが、そんなに大きい場所ではない。

株式会社エス・エヌ・シーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月10日
勤務時間・休日休暇:
定時は9時から17時半だか、常駐先によって時間は変動する。
土日は基本的には休みだが、本社で勉強会といったものを行っている。
常駐先によっては土日出勤する可能性はある。

多様な働き方支援:
副業は不可。
常駐先によってはフルリモートや定期的なリモートでの勤務が可能になる。

株式会社エス・エヌ・シーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月14日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月14日
組織体制・コミュニケーション:
基本的同じ現場の社員としかほぼ喋るようなことはないため、名前だけ知ってて顔の知らない人が沢山いると言うことが当たり前にある。
上司についても同じくなので、運要素が強い。
嫌な場合は総務に言えば変えてもらえるらしい

株式会社エス・エヌ・シーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月14日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月14日
成長・キャリア開発:
研修は外部に委託して2か月間の研修を行う予定だったが、自分より後の新卒の子たちは委託もせず委託した時の資料を使って、自社で研修を行なっていると聞いた。
資格の手当てについては受かった場合のみ費用が補助される。落ちた場合は自腹になる。
また資格を取得したら報奨金が数万程度出る。

働きがい:
自分の周りには1に仕事2にプライベートという感じの人が多かった。というよりはそうならざるを得なかった悲しきものが多くいた。

株式会社エス・エヌ・シーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働くのは難しいかもしれません。    新卒入社の社員は、平均3年程度の定着率です。    社風は、アットホームな感じで風通しがよいと感じます。    残業代は、何時間になろうとも一切出ません。土日出勤も振替休日として使うことも難しく    有休はほとんど使わずに期限切れで消えていきます。    月の労働時間が300時間を超えることもしばしばで、何のインセンティブもありません。    なので、モチベーションを維持するのに非常に難しいと感じます。

株式会社エス・エヌ・シーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 22万円 4万円 40万円
年収 290万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
自分がいた時には昇給の話は2年間で一度もなかった。
賞与は一年目で1か月二年目で2か月ないくらい。

評価制度:
年功序列。
管理職の人がいなくなるまたは、昇進すると昇進する可能性はあると思う