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株式会社ナリコマホールディングスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年06月25日
入社理由・入社後の印象:生業としている高齢者への食事サービスはこれからも縮小する
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】オーナー色が濃いため、合う人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:事務系の女性は働きやすい。自分の都合で時短したりできる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:女性の活躍は期待できる。しかし、係長クラスまでは女性の比率は低
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】新卒、中途を問わず離職率が高
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:休めない、福利厚生とは名ばかりで実際に社員のためとなってることはない。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:特筆すべきことはないが、中途が多いし、組織だって何かを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:美味しくはなかったし、細切れだったが施設に出してる食事が昼メシとし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:女性が活躍できると感じた。実際に女性の比率も高く、女性ならでは
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回答者: 男性/ 人事部長/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部/ 部長

1.6
口コミ投稿日:2020年06月01日
女性の働きやすさ:現場では時間、曜日を選べないため、正社員は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:表層的な研修が多く、実務に支障をきたす。わざわざ参加しても中身が浅く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:専門業務に対して、専門的な知識もなく、うわべだけの格好で、ポジションを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:専門知識を持っているから採用されたにも関わらず、その知識がない上司とト
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:以前(茨木)は食品の添加物の匂いのするオフィスだったが、新大阪に移
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:お年寄りに喜んでもらえる、とか言うが、本社、製造、営業も本当に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:必要ないのに土曜日に出勤。ボーとした1日を過ごすことあり。マ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年03月14日
会社の安定性:高齢者福祉施設において、労働環境、待遇、離職者の悪化から、食事を外
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年04月01日
雇用の安定性:給料、福利厚生、労働環境など特筆すべきことはないが、継続的に人が辞
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