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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソリューション

1.4
口コミ投稿日:2021年10月21日
勤務時間・休日休暇:人の数と仕事量が合っていないので仕事が回らず残業はかなり多い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソリューション

1.4
口コミ投稿日:2021年10月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:年棒制なので毎年、見直しがあると思っていたが、一
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソリューション

1.4
口コミ投稿日:2021年10月21日
女性の働きやすさ:女性がすくないので、分からない。しかし、女性
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回答者: 男性/ 通信/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
事業の強み:インフラに関わっていること事業の弱み:仕事が切れることは今後もないと
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回答者: 男性/ 通信/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
福利厚生:ありません。オフィス環境:倉庫をオフィスにしているような環境です、特段
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回答者: 男性/ 通信/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
成長・キャリア開発:とりあえずタフになります。この企業で数年勤めたらどこでも働け
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回答者: 男性/ 通信/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待もしてませんでしたのでギャップはありません。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】現場にはほぼ9割が男です。なので女性の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月13日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】一昨年初めて採用したという話を聞いた。ただ、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月13日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】うまくはまれば、やりやすい環境化にあると思う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月13日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】電気工事に関しての知識、資格等、初めは大変だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】通信のインフラが中心なので、ほぼ男しか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月13日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ほとんどが中途採用。なので、そちらに関しては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:未経験募集しているが、教育体制が不十分だと感じました。訪販営業が基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:いろんな事業に挑戦し続けてる会社なので、若い方にもチャンスはあると思い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
勤務時間・休日休暇:現場ありきの為、休日・祝日出勤は珍しくありませんでした。代休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
女性の働きやすさ:部署によると思いますが、隔週の土曜出勤がありました。既婚・お子
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
オフィス環境:元倉庫でワンフロアの構造。そちらを間仕切り等して利用、見通し良いと
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