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回答者別の社員口コミ(ニッケアウデオSAD株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 スタッフ 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 スタッフ
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
353万円 --万円 --万円 --万円
年収 353万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
企業カルチャー・社風:他企業にできないことをやっていく。しかし、生産性を求めるが
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
353万円 --万円 --万円 --万円
年収 353万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:勤続年数に合わせて、昇給する制度がある。しかし、業績が悪いという理由で
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
事業の強み:子育て世代にニーズがある。他府県から来店される方も少なくない。事業の
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
働きがい:お客様の喜んだ姿を間近で見ること
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
女性の働きやすさ:実力主義なので、女性が昇進する
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
勤務時間・休日休暇:休憩時間の確保ができない。忙しい土日は、朝から閉店まで休憩無
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月23日
福利厚生:住宅補助は、異動する時にのみ補助。基本的にはありません。退職金も寮もあ
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ニッケアウデオSAD株式会社の回答者別口コミ (11人)

  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年01月10日
  • 管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.8
最新の回答:2021年05月13日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年07月19日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年06月27日
  • スタッフ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.4
最新の回答:2023年12月05日
  • TSUTAYA事業部 / 店長 / レンタル 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.1
最新の回答:2022年08月06日
  • スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
3.0
最新の回答:2020年07月23日
  • キッズ事業部 / 店舗責任者 / キッズ事業部 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年12月12日
  • 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年07月19日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2011年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
回答者一覧を見る(11件)>>