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株式会社ニトリの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
企業カルチャー・社風:「変える」ことが良しとされる文化で、配転も多く業務担当者が
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口コミ投稿日:2024年03月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 33万円 1万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年昇給する。評価にもよるが標準評価でも1万円弱くらいは昇給するので、
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
企業カルチャー・社風:店舗でも、自身のやりたいことやなりたい像について前向きに捉
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
勤務時間・休日休暇:店舗間による。サービス業であるため、土曜日、日曜日休みはほぼ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月04日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため、基本土日祝日は出勤、平日休みがほとんどである
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月04日
女性の働きやすさ:女性の店長も増えているため、女性でも昇進は可能である。既婚者は
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

3.0
口コミ投稿日:2021年01月05日
企業カルチャー・社風:雰囲気はいいといえると思う。トップが愛嬌のある人で、そこか
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
勤務時間・休日休暇:店舗等の現場はシフト制の為休みは希望を言えば通る。残業に対し
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
福利厚生:配属される都道府県で地域手当が異なる。退
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
福利厚生:地域手当と言われる家賃補助。東京、大阪で約4万円。オフィス環境:店舗で
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:一年目の研修はオンライン。働きがい:お客様の大きな買い物に携
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
事業の弱み:インテリアのコーディネートを推している割には家具の色やデザインが少な
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:休暇のとりやすさは店舗の店
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回答者: 女性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
企業カルチャー・社風:独自のカルチャーがあるので、最初の頃は勉強することが多い。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
勤務時間・休日休暇:仕事量の責任があっても休暇取得を期限内に迫ってくるため、結局
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
オフィス環境:本部の面積に対して容量を超える人数が働いている。一人当たり面積が狭
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回答者: 女性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
勤務時間・休日休暇:シフト制のためなかなか友人と予定合いません。年二回のリフレッ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康管理のセミナーを実施したり、本部勤務
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇の取得の促進のメールが来る。常に人事が管理してお
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
オフィス環境:社内全体が会長以外さん付けで呼ぶ文化。上下関係を緩和し年齢関係なく
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口コミ投稿日:2020年09月18日

回答者: 女性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は良い方だと思います。6月と12月年二回賞与あります。評価制度:評
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回答者: 女性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
福利厚生:地域手当、持株会はあります。その他の福利厚生もありますが、あんまり利用
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回答者: 女性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
女性の働きやすさ:特に女性の働きやすさを感じていません。上に行くほど女性のリーダ
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口コミ投稿日:2020年09月18日

回答者: 女性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月18日
成長・キャリア開発:新入社員は店舗勤務になるため、特に成長
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 担当

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:配転制度といって、数年に1度(早ければ半年に一度)場所や所属
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:小売業のため土日祝は基本的に出勤。シフトは1ヶ月前に確定され
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
企業文化・社風・組織体制:体育会系である。良くも悪くも似た者同士が集まった会社な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
勤務時間・休日休暇:会社として残業を減らす方向であり、個人の残業時間を掲示してい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:部署によっては土日休み平日休みの方が行動しやすい。どこ行って
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
多様な働き方支援:シフト制のため友人と先の予定を立てることが出来ない。有給につい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
社内制度:キャンペーンやコンテストで上位に表彰されると自社の商品券が与えられる。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:希望の部署へいけるかは自分の評価、普段の行動が起因してくる。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:配転教育なのでやりたくないことも時にはやらなくてはいけない。その中で自
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
雇用の安定性:近頃は即戦力となる中途採用に力を入れているようだが、それにより新卒
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:3C高い目標を持って経営者的視点を持って行動できている
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