同じ業界の企業の口コミ
2.8
愛知県名古屋市東区徳川1丁目501
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】年功序列なので、やってもやらなくても...
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2.8
東京都港区三田5丁目3-13
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:とても考えが古く、上場企業とは思えない。ただしやる気のある社...
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3.3
京都府久世郡久御山町田井新荒見77番地
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:精神論が若干キツように感じる。特に営業は美容室の営業終了後の...
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2.9
東京都港区赤坂4丁目3-28ディアプラザ赤坂 201
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:なにかあればサポートしてくれる幹部のメンバーがいるので安心、...
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3.1
東京都新宿区下落合1丁目5-22アリミノビル
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:良くも悪くもマンパワーが強い会社です。マーケティングというよ...
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2.5
東京都新宿区新宿31-13京王新宿追分ビル9F
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】基本的に個人の裁量に任されるので仕事は進めや...
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3.2
東京都中野区南台3丁目37-19
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質管理/ なし
企業カルチャー・社風:人間関係は良好だと思います。もちろん、部署によりますが。...
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3.5
東京都中央区銀座7丁目5-5
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:とにかく品質組織体制・コミュニケーション:部署によるとは思い...
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3.2
東京都中央区日本橋茅場町1丁目14-10
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:入社前に夜中まで社歌の特訓、など時代錯誤なことが行われていま...
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3.7
東京都中央区京橋2丁目2-1京橋エドグラン
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】すれ違っても挨拶するなど、ほとんど...
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株式会社リジュベネーションシステムのカテゴリ別口コミ(15件)
株式会社リジュベネーションシステムの回答者別口コミ(5人)
- 営業職 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.7
最新の回答:2021年12月22日
- 営業・営業事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.7
最新の回答:2021年12月22日
- 営業職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年12月22日
- 人事 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年03月28日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
最新の回答:2023年03月28日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社リジュベネーションシステムの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
21年の実績ある会社なので、設立からの信念やコンセプト「真の健康美」を大事にしてます。それは安かろう悪かろうではなく。どんな方でも安心して飲んだり、塗ったり、触れたりしても大丈夫なように安全にこだわりを持って商品を製造しています。そういう意味ではとても誠実で真面目な会社の社風です。
ただし、ここ数年社員の若返りや世代交代もあり、20代、30代の方が増えてきましたので
SNSやペーパーレス・EC・オンラインなど
若手の意見が積極的に採用されたり、最新のシステムを導入したりと良い物は取り入れるという
柔軟さも弊社のとても良い特徴となってきました。