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株式会社ビューティ・ソリューションズのその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
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新卒入社
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事です。ホ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【入社後のギャップ】向上心の強い人ポジティブな人など、前向きな求人内容
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】こちらも店舗又はグループを統括する上長によるの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】店舗で風土は違うようです
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】会社全体が新しい事を取り入れていな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】成果重視です。営業成績が1番で、それが全ての
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】中途入社のかたはほぼ退職しています。スタッ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】日曜日休みは魅力的ですが、連休は夏季冬季
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】前々年、社員旅行があったらしいのですが、営業数字の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ないです。係長までで、それ以上は一般社員は直接では
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】考え方によれば自分なりの努力が糧になりま
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】今までの経営方針を崩さず業務を遂行する傾向が強い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】会社の営業方針、組織全体を把握する前から裁量が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】アイデアは求められます。が、会社全体がそ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】こちらも店舗で違うようです。私の働いている店舗
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】イベント時、または研修などで関わります。必要最小限
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】特にありません。忘年会、新年会は各店舗が開催すれば行
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容度】お客様に対してご迷惑をおかけしてしまう失敗に関
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】全く。休憩なし。労働時間は長い。店舗ノルマ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】それぞれのサロンで独自の施
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員による自主的な勉強会について】月2回、店舗でミーティングをかね
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員育成の為の職種転換や異動について】基本的にヘルプで別の店舗に行
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】有給休暇をとれるのは、上層部のみ。有
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】研修は1週間のみ。基礎知識、施術などを
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートな時間は大切にでき
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】ありません。業務時間はどんどんの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】申請するが、通る
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