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髙松建設株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月17日
福利厚生:通勤時間が1.5時間を超えるなど、条件を満たせば社宅に住める(自社建設
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口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料面の待遇はとても良く、手当も充実していると思う。評価制度:営業職な
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月02日
福利厚生:新卒で入った場合実家からの通勤に時間がかかる場合に寮に入ることができる
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月26日
企業カルチャー・社風:オーナー一族経営の会社。上からの指示は絶対で、自分の意見は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:新卒入社であれば、独身寮への入寮が可能。男性社員は一棟借りの為、マンシ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月09日
企業カルチャー・社風:タップダウンの傾向は昔から変わらない組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月09日
成長・キャリア開発:研修などは形式上行ってはいるが実際には研修をすることが目的に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:資格は特定の資格を取るとお金が貰えたり、FP3級を受験する方
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京本店営業第6本部/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月03日
企業カルチャー・社風:体育会系。所属するグループによって違う会社では無いかと錯覚
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口コミ投稿日:2021年02月03日

回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京本店営業第6本部/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 42万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 42万円
給与制度:新卒の3年目まではボーナスが規定に定められており、比較的大きな金額を貰
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京本店営業第6本部/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月03日
福利厚生:3年目以降からは退職金あり住宅補助2万円程度(一人暮らしでも寮でも実家
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:研修制度は充実していない。新卒入社にたいしては、2、3年次研
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はないが、残業は発生してしまう。多様な働き方支援:リ
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:他社に比べて給料は高いと思う。新卒入社4年目までは受注を取らなくてもあ
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
福利厚生:退職金はある。オフィス環境:新本社ビルのため綺麗なビルである。景色も良
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月24日
女性の働きやすさ:営業に管理職はほとんどいない。休みはとりやすいが、産休や育休後
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:月に3日生理休暇が取得でき、女性社員にはとても優しい会社。また
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月09日
勤務時間・休日休暇:休日に出社したら振替休日を取るよう義務付けられています。頻繁
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口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は受注次第で年収が全く変わってきます。年3回賞与があり、受注、着工
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
オフィス環境:自社ビルを港区に立て替え中ですが現立地は複数路線の駅から近く、オフ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月09日
女性の働きやすさ:女性を昇進させようと会社として動きがあるが中身が伴っていないよ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:とにかく外を歩くので1日2万歩を超える日もあります。真夏の暑い
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京本店営業第6本部/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2021年02月03日
女性の働きやすさ:産休、育休、生理休暇などは取得しやすい。訪問件数のノルマは男性
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
オフィス環境:ペーパーレスとは名ばかりで、紙文化が一切無くならない会社。グループ
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口コミ投稿日:2019年10月29日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇格の推薦は上長からの推薦にて行われるようです。なので、お気に入りの人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
女性の働きやすさ:産休・育休復帰後に元の部署に戻れているケースが少ない。戻る時に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
教育・研修:社内処理や、社内帳票の流れや作成方法についての決まったマニュアルがな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
女性の働きやすさ:女性特有のお休みも保証されていて、取得も比較的しやすいシステム
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:昔に比べると、36協定があってからか有給休暇の取得がしやすく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:性別によって残業する人としない人がいる。女性はなるべく定時だ
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口コミ投稿日:2019年10月29日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスの査定の仕方が、上司からの評価で行われているようです。360度
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
教育・研修:入社してすぐに現場での研修があるのは良い。各部への配属後も全体研修が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:勤怠をシステムで管理するようになってから、残業が減ってきたと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
仕事内容:毎日外に出てからは営業という名の飛び込みを行い、夕方になると会社に戻る
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口コミ投稿日:2019年10月29日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は全体的に高いと思います。昇給もきちんとされました。ボーナスも業
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