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独立行政法人国立病院機構の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 400万円 50万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 400万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は国家公務員に準じている。事務にしてはかなりいいと思う。評価制度:
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:公務員なので初任給は地域手当を足して22万程度。賞与は4ヶ月分ほど。毎
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:普通に良いと思う。有資格者が優遇される。問題ない。能力次第。役職に就け
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回答者: 女性/ 管理課/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 13万円 0万円 14万円
年収 150万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 14万円
給与制度:正社員は年功序列が大きいです。年齢、職種が同じ人だと給与の差はほぼない
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回答者: 女性/ 医療職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 33万円 8万円 40万円
年収 440万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年々少しずつ給与は上がっていくが、基本給が低く夜勤と残業代がなければ生
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 5万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給与については基本的に国家公務員に準じているため、その程度の額をもらう
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 療育指導室

3.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 24万円 1万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給、賞与、手当はそこらへんの会社に比べたらちゃんと出ます。一年目の6
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 看護部/ 一般職

2.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 38万円 0万円 130万円
年収 600万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
評価・昇給制度:評価は年2回(9月、3月)評価は同職者で功績を上げても直接評価に
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回答者: 男性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 20万円 4万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 97万円
給与制度:基本的に国家公務員の給与制度に準拠しています。なので良くも悪くも安定し
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回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:国家公務員と同等の給料。賞与や各種手当も国家公務員と同等のイメージ。評
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:いればいるだけ年収が上がると思う。個人的は不服はない。評価制度:基準も
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 3万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給 年1回賞与 年2〜3回手当 交通手当 条件はあるが全額支給   
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回答者: 男性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
賞与:1年で基本給の4.2ヶ月分、6月末と12月中旬に2.1ヶ月分ずつ支給があり
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回答者: 女性/ 給与/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:国家公務員の給与規定に基づいているため、手当等は充実している。賞与につ
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
賞与:夏、冬のボーナスとして基本的に年に2回賞与が支給されます。賞与額については
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 薬学部

2.6
口コミ投稿日:2023年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 31万円 3万円 80万円
年収 460万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与体制は公務員とおなじ。専門職手当はなし。評価制度:昇格・昇進は年功
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回答者: 女性/ 福祉職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は業績評価によるが、年2回、6月と12月に支給される。約4、2か月
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回答者: 男性/ 医療職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:国立病院機構ということもあり給料は厚生労働省が定めた基準に則り決められ
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回答者: 男性/ 診療放射線技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 診療放射線部/ 技師

3.1
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:良くも悪くも公務員体系。頑張ろうが頑張らなかろうが年功序列で給与は高く
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回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 臨床検査部

3.3
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 4万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料は他の病院よりは高い方だと思います。賞与もきちんともらえます。評価
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 6万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:住居手当交通費時間外勤務手当評価制度:年功序列であるため若い人が活躍す
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 1万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料は、新卒から2年目まで高いです。ですが、2年目からは仕事量は増えま
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護

4.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 3万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年に一回評価制度があり、その点で昇給がある。また上司からお声がかかる。
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回答者: 女性/ 検査技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 4万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:大きい組織なので、将来性に不安はない。主任にならず平社員で働く限り、毎
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回答者: 男性/ 契約/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:公務員制度に準じており、しっかりしている評価制度:公務員制度のため年功
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回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 5万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 250万円
給与制度:一般的な昇給,賞与,手当あり.評価制度:上司による目標達成状況の評価な
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 70万円
給与制度:準公務員ということもあり手当はしっかりしているが基本給が低い。病気休暇
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は級と号数によって決定される。通常4号毎年あがり、役職がつくと級も
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 34万円 4万円 65万円
年収 450万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 65万円
給与制度:昇給はほとんどなかった。給料は他の病院と比較すると高めではあるが、夜勤
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は医療職にしてはおおいほうだとおもう。毎年昇給はあるが微々たるもの
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回答者: 回答なし/ 給与係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本給が決まっている。支給される手当の種類も多い。また、特別に成果を上
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 10万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ボーナス少ない評価制度:
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ スタッフ

4.0
口コミ投稿日:2023年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:賞与はしっかりもらえる。コロナ
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回答者: 男性/ 医長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1800万円 112万円 20万円 450万円
年収 1800万円
月給(総額) 112万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 450万円
給与制度:公務員的だが満足できるボーナスもしっかり出る年功序列で上がることが多い
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年1回昇給あり。賞与は年2回支給。評価制度:国時代の風習に則って基本年
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