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日本航空株式会社(JAL)の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 客室乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:入社8年目まで会社の寮に住めるが、住宅補助は無い。オフィス環境:基本的
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月20日
福利厚生:福利厚生のサイトがあり、そこから様々なサービスなどが受けられます。寮も
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回答者: 回答なし/ 客室乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月29日
福利厚生:自社航空便の利用やベネフィットの利用ができます。交通費は全額支給、新入
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月07日
福利厚生:飛行機にただ、もしくは安く乗れる。海外も燃油量だけなので、旅好きにとっ
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回答者: 女性/ 客室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月13日
福利厚生:新築の寮があるのは良いと思う。通勤手当は全額支給。オフィス環境:羽田空
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 客室本部/ 客室乗務員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
福利厚生:福利厚生面では借上の新築マンションに3万で住むことが出来たり、かなり安
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回答者: 女性/ 客室乗務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:住宅補助なし、社員寮はあるが条件付き。通勤手当はある
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:航空会社ならではの福利厚生があったが、改悪さ
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月25日
福利厚生:入社後、とても安価に寮に入ることができる。
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回答者: 男性/ 運航乗務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 運航本部/ 管理職

4.5
口コミ投稿日:2023年03月28日
福利厚生:グループで良いものがありますオフィス環境:効率的に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
オフィス環境:ロッカーが狭い更衣室が少ないどこになにがあるのか分かりにくい休憩室
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
オフィス環境:オフィスが広く、見通しが利く窓からは滑走路が見え、飛行機の離発着が
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回答者: 女性/ 先任客室乗務員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 客室乗員部/ 客室乗務員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月02日
福利厚生:全てにおいて充実している。20年勤めると早期退職のタイミングが合えば一
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
福利厚生:航空券の割引があるのでこれまで47都道府県行った人もたくさんいました。
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生:充実していたと思うが、利用していないからよくわからないオフィス環境:充
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月05日
福利厚生:ありませんオフィス環境:よく整備さ
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 客室乗員部/ 客室乗務員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:住宅手当 通勤手当 退職金有りお得に飛行機やホテルを利
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】経費を削減し過ぎて、環境設備は劣悪にな
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回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月05日
福利厚生:ストックオプションはありませ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】ほぼ、100に近い、長期で有給を取れる制度があり、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】長時間勤務の時は、休めるが、きちんとした制度ではない
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】ボランティア的にやっている、部活は今はない、不
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】勤続20年で5日の有給制度が以前はあったが、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】感じます。社風は古いところがありますが、女性
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
福利厚生:サービス業として全ての部門で清掃が行き届いたと思う。機内の清掃も短時間
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月12日
オフィス環境:女性が多いので清潔感は保たれているがロッカーからブリーフィングルー
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:女性が多い職場ですから、産休、育休を取ることをとがめる雰囲気は全くあり
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】公式ではないが、他の航空会社の人たちも一緒に、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:環境設備が徹底している。休憩に使用する紙コップを常備していて休憩室
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:マネージャーが時間交代で座る場所の書類の整理整頓がややガサツに思え
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】当時は特にない、接客業であるため、自分たちの
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】シフト勤務だったので、長くつとめるのは厳しい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:各部署が分けられてはいるが、当時は今ほどセキュリティが整備されてお
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】建前として、残業削減となっていたが、現実は日
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:廊下、オフィス、休憩室、トイレなど共用スペースすに限らずいつも綺麗
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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