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AKKODiSコンサルティング株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【周りからのサポート】配属現場が同じでも、就業場所のオフィスが違って
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】比較的相談は全方位にしやすいが、専門的なア
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】上司へ現場についての相談をしたくても、技術
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】とても相談しやすい。同じエンジニア同士や、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:【周囲からのサポート】同じ組織やグループの人たち以外にも困った時には
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:【周囲からのサポート】組織毎に連絡体制、フォローの手厚さに差があると
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【周りからのサポート】自分の配属された分野に精通しているエンジニアと
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:エンジニアとして常駐先の業務に携わる他に自社チームで、客先の問題発見、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年12月24日
教育・研修:未経験や新卒入社後のIT研修はとても充実している。2ヶ月でCCNAの
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:エンジニアとして技術提供を行うのは第一のサービスであるが、自分のレベル
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年12月24日
教育・研修:現場に出た後には、研修施設とは疎遠になる。また、ホスピタリティ的な研
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月14日
教育・研修:入社後配属前に実機を用いた技術研修と、基本的なビジネスマナー、問題解
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月14日
成長・キャリア開発:一定期間で次の異なるお客様企業へ派遣されるため、新しい場所で
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月14日
働きがい:色々な顧客企業に配属されるため、各企業ならではの教育や研修を受けること
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月22日
成長・キャリア開発:案件を選べないため、自己研鑽が必須だと思う。働きがい:複数メ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】そんなに大きくはない。チーム単位での仕事のため、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事。実際の仕事量は多いが、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:職種未経験の中途採用は、入社後2ヶ月間、ビジネスマナーやサーバもしく
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:高いスキルを持っているエンジニアは、案件を選ぶことが出来ますが、それ以
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修内容や、研修センターの設備は、業界内でもかなり高水準だと思います
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育には力を入れている。自分から意見すれば受けれる可能性が高い。しか
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
働きがい:やりがいはない。淡々とこなすのみ。そもそもやりがいがあるような、責任あ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:私が入社した頃の新入社員研修は、あまり役に立つものではなかった。また
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】派遣先で業務をとにかく淡々
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】充実した研修のための研修設備と専属の学
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