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株式会社すずのきのカテゴリ別口コミ（43件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社すずのきの回答者別口コミ（9件）

  • 一般 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2014年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年04月22日
  • 社員 / 販売職 アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
5.0 最新の回答：2024年01月28日
  • 販売職 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2015年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年05月09日
  • 販売員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.5 最新の回答：2022年08月07日
  • 営業部 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.0 最新の回答：2021年12月10日
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株式会社すずのきの職種別口コミ（43件）

営業系（12件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（31件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社すずのきの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年12月10日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日：2021年12月10日
福利厚生:
退職金はありません。住宅補助は上限三万円で家賃の半額が出ます。自動的にベネフィットステーションの会員になれます。

オフィス環境:
勤務環境は店舗ごとでかなり違うと思います。
本社のオフィスは親会社の建物の一角で、小さくて少し古いかんじです。

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株式会社すずのきの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月07日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年08月07日
勤務時間・休日休暇:
その店の店長にもよる。勤務時間は、接客が長引いた時などを除けば特に何も言うことない(これも店による)

多様な働き方支援:
なにせレジ等が古いし、年配のスタッフが多い中、レジをまともに扱える方が少ない。配属していた店ではレジを殆ど1人に任せたりしていて大変な時もあった。その事を上の方が知っているのにも関わらず改善しようとしないのが不思議だったし、年配の方にも覚えようとする人がいなかった。

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株式会社すずのきの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月07日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年08月07日
組織体制・コミュニケーション:
本部の方は、改善して欲しい所を述べても流されたりする。商品管理の部署とやり取りが一番多いが、話が飛んじゃうとても扱いに困る方がいた。同じ商品管理の方でもこちらの意図に気づいて手を回してくれる方もいたりした。

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株式会社すずのきの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月07日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年08月07日
女性の働きやすさ:
ほとんどが女性スタッフですが、年配者が多いので付き合いが難しい方などちらほら。本当にお店にもよりますが、大変な所は大変らしい(噂程度に聞いたりした)そう言う、年配の方と上手く付き合って行ける人は割と長く入れるのではと思います。

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株式会社すずのきの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月07日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2022年08月07日
成長・キャリア開発:
商品に関連する資格は取らせてもらったし、問題集などくれたので良かったかと思う。研修は月に1度本部(東京)で行っていた。

働きがい:
こちらから攻めに行く接客をしなければならないので、力は付く。色んな商品を見て触れるので実物から学ぶことは多いと感じた。

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株式会社すずのきの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月22日

回答者： 回答なし/ 一般/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年04月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ゼロベースでの営業の大変さ

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株式会社すずのきの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月28日

回答者： 女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 社員

5.0
口コミ投稿日：2024年01月28日
事業の強み:
色んな知識がつくので、新しい人でも1から色んなことが学べるので、勉強や知識をつけたい方は、いいかもしれません。
自分の持っている着物や、持っていなくても会社の方で貸してくれるお着物もあるので、安心して入社できると思います。
先輩方も優しい方も沢山いるので、支えてくれながらも一緒に接客してくれたり、チームワークが強くなると思います。1人で接客ではなく色んな人がついて、接客してくれるので心強いですし、社員同士もいい環境で働けるかなと思います。
色んな、問屋さんがいるので、色んな着物やジュエリー健康系とかさまざまな、ジャンルを取り扱っているので、着物だけではなく、色んな知識を身につけられるので、楽しいし自分のキャリアアップ、知識力も上がると思うので、すごくいいと思います。
ノルマもそこまでなく、働けるかなと思います。いい会社です、一人一人にあった働き方ができるので、もし挑戦してみう人は、いいかもしれません。最初出来なくても、徐々に身につけられていきます。人見知りする方でも、年数経てば慣れて色んな方と接してお話もできるようになると思います。

事業の弱み:
ないです。

事業展望:
ないです。

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株式会社すずのきの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年12月10日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日：2021年12月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 20万円 0万円 14万円
年収 240万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 14万円
給与制度:
賞与は基本出ます。
仕事量に見合った給与は望めません。
残業の基準が店舗ごとで違うため、働いた分きちんと出るかは配属される店舗次第です。店長が基準を決めているようです。

評価制度:
賞与は販売実績によって決まります。
常に人手が足りないため、仕事に必要なことを覚えれば昇進はできます。しかし昇進する前にほとんどの人が辞めています。

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