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株式会社ボーダーリンクの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月09日
企業カルチャー・社風:年齢、社歴問わずチャレンジできる。ただ頑張りすぎるとキャパ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月09日
成長・キャリア開発:入社時の研修は何日かあって、会社の基礎がわかってから業務に入
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回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:外国人対応の業務がほとんどなので、ビジネス用途での英語スキル
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回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:アットホームな環境。組織体制・コミュニケーション:部長、マ
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回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:公教育に関連した業種なので、学校の動きに合わせて繁忙期、閑散
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回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
404万円 27万円 7万円 80万円
年収 404万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:みなし残業が月に45時間とあるが、超すことがほとんど。住宅手当などは基
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
事業の強み:関東から関西に、広く取引自治体があること。事業の弱み:ごく一部の社員
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回4月のみ。賞与は年2回。総合職は2か月程度、契約社員は5万
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月09日
成長・キャリア開発:あまりない。残業耐性はつくと思います。働きがい:公教育に携わ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
勤務時間・休日休暇:いわゆるワークライフバランスは、考えられてない。時給の時短社
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月09日
勤務時間・休日休暇:時短の契約社員は残業はないが、達成感がない。やる気があるほど
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月09日
福利厚生:総合職は持ち株会があります。マネージャー以上になるとストックオプション
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:親会社の持ち株会はある。それ以外、ない。オフィス環境:オフィス環境への
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:業績向上と生産性向上、人間らしい残業時間を目指し
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していた倍裁量が大きい。ここがやりがいに感じ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月09日
福利厚生:親会社がオンライン英会話業界大手なので、オンライン英会
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回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
事業の強み:サービスに対する綿密なサポート事業の弱み:範囲以上に手を広げていると
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回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間や繁忙期が予想(説明)以上に多かった。一
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回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:女性が多い環境ではある。産休・育休を取得は出来るし復帰もしやす
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回答者: 女性/ 採用担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネジメントサポート部

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
オフィス環境:執務室と会議室2部屋のみ。会議室の数は
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月13日
オフィス環境:このコロナ禍において、チームワークという名のもとに出社を強制。背中
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月13日
事業の弱み:社員の平均勤続年数が短いので、顧客満足を
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
事業の強み:ALT派遣事業が存在する限り、生き残るのではないでしょうか。あと、社
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:上部だけの残業管理で、皆見込み残業を越えて仕事している。コーディネータ
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく業務量が多く、最初はALTの生活支援や英
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