回答者： 女性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 356万円 | 24万円 | 100万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 356万円 |
| 残業代（月） | 24万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
【給与・賞与】
給料はプライベートを充実させられる額だと思います。
毎年必ず昇給もあり、コロナの影響で賞与が減らされることもありませんでした。
【家族手当】
扶養家族の人数に応じて手当が支給されます。
【役職手当】
役職に応じて手当が支給されます。
【家賃補助】
入社時や転勤等、会社都合で引っ越す場合は家賃補助が出ます。家賃の７割を会社が負担してくれます。
引っ越し業者の費用も会社が全額負担します。会社指定の物件ではなく、物件を自分で選ぶことができます。
【通勤手当】
ガソリン代として通勤距離に応じて手当が支給されます。
【役職手当】
役職に応じて支給
【特別勤務手当】
総合職の社員は月額２万円
評価制度:
昇進時期は年に１回
基準は営業成績、案件獲得に向けた動き等、総合的な基準で判断されます。
営業社員以外も、日々の業務に対する取り組み方で判断されます。
【給与・賞与】
給料はプライベートを充実させられる額だと思います。
毎年必ず昇給もあり、コロナの影響で賞与が減らされることもありませんでした。
【家族手当】
扶養家族の人数に応じて手当が支給されます。
【役職手当】
役職に応じて手当が支給されます。
【家賃補助】
入社時や転勤等、会社都合で引っ越す場合は家賃補助が出ます。家賃の７割を会社が負担してくれます。
引っ越し業者の費用も会社が全額負担します。会社指定の物件ではなく、物件を自分で選ぶことができます。
【通勤手当】
ガソリン代として通勤距離に応じて手当が支給されます。
【役職手当】
役職に応じて支給
【特別勤務手当】
総合職の社員は月額２万円
評価制度:
昇進時期は年に１回
基準は営業成績、案件獲得に向けた動き等、総合的な基準で判断されます。
営業社員以外も、日々の業務に対する取り組み方で判断されます。
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回答者： 女性/ 営業アシスタント事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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