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東京ガス株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当職

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
福利厚生:住宅補助はない。だが、家族寮、ワンルームの社宅などがある。通勤手当も全
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当職

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:休暇はとても取りやすい。多様な働き方支援:在宅勤務も自由に取
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回答者: 男性/ 新規事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
女性の働きやすさ:管理職雇用もあり、育児休暇や時短勤務なども当たり前になっている
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回答者: 男性/ 事業企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総合設備事業部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:在宅勤務、時短勤務等、各種の施策が用意されており、女性も働きや
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回答者: 男性/ 事業企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総合設備事業部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:あくまで設備会社であることは認識しておいた方が良
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当職

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。福利厚生はとてもしっ
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当職

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。不合格の場合
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回答者: 男性/ サービス企画、運営統括/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:財形など金融面での福利厚生は良い方だと思う。それ以外は何もない気がする
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口コミ投稿日:2022年12月10日

回答者: 男性/ リサーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 30万円 300万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 300万円
給与制度:自己評価、相互評価、上司からの評価できまる評価制度:ある程度実力主義。
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回答者: 男性/ リサーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
事業の強み:既存事業は他社と比べ非常に安定しているもちろん緩やかに傾いており、社
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回答者: 男性/ サービス企画、運営統括/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
ダイバーシティ・多様性:気を使っているとは思うが、まだまだ。50以上のおじさんだ
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回答者: 男性/ サービス企画、運営統括/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナ前はコテコテの昭和の日本企業でげんなりして
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ サービス企画、運営統括/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1298万円 --万円 --万円 --万円
年収 1298万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:商社や金融系ほどではないが、水
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回答者: 男性/ 新規事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月07日
勤務時間・休日休暇:残業は場所により10〜50時間ほど。ただし30時間以上つける
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口コミ投稿日:2022年11月02日

回答者: 男性/ 導管NW/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:若いうちは低い30歳を過ぎて指導職になると900万円後半評価制度:年功
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口コミ投稿日:2021年10月27日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:全般的に給与水準は他業界と比べて高い。総合職(大卒)と現場職(主に高卒
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回答者: 男性/ 新規事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月07日
福利厚生:社宅、独身寮が手厚い。社宅は中目黒や両国などにあり、60m2ほどの部屋
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回答者: 男性/ サービス企画、運営統括/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月31日
福利厚生:最低限のものはある感じ。年々削られていってるが、それでもそれなりに手厚
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回答者: 男性/ サービス企画、運営統括/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:本当に、ザ・日系企業、だった。意思決定権が不明確
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回答者: 男性/ 導管NW/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月02日
女性の働きやすさ:事務職の場合ワークライフバランスが優れているので基本的に働きや
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回答者: 男性/ 新規事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:良い点は、社員の人柄。予想以上に良い人が多い。悪
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:たまたま在籍している部署が該当するだけかもしれな
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口コミ投稿日:2021年03月31日

回答者: 男性/ サービス企画、運営統括/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1298万円 --万円 --万円 --万円
年収 1298万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:総じて水準は高め。昇給は低いと思う。評価制度:
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回答者: 男性/ 新規事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月07日
事業の強み:ブランド、エネルギー基盤事業の弱
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回答者: 男性/ 導管NW/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月02日
福利厚生:独身寮が各地にある男性の場合は集合寮が多い入社して数年経過するとワンル
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月27日
女性の働きやすさ:制度がしっかりしており、その恩恵を得ながら在籍している人が多い
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回答者: 男性/ 新規事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月07日
女性の働きやすさ:さまざまな福利厚生があり、とても働き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
女性の活躍・女性管理職:女性の役員も登場し、女性のマネージャーも増えていて、目に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
成長・キャリア開発:会社全体としてゼネラリスト志向がまだ強いので、あるキャリアを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
多様な働き方支援:シフトが必要な職場もあるが、それ以外の職場ならフレックスが基本
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:最近は働き方改革の一環で、原則20時以降の残業が禁止になって
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
成長・キャリア開発:各職場で勉強が必要なことは必ずあるので、その職場で地に足をつ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
雇用の安定性:雇用の安定性はよい。人材が足りないところでは中途採用も行なっており
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:海外出張の場合、移動が土日になるケースがよくある。土日移動の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
オフィス環境:どこの職場も掃除はきれいになされている。建て替えた建物は本社よりき
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