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石井ビル管理株式会社のすべての口コミ

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その他
回答なし

回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:
若い管理職が多いと思います。
昇進や昇格は基本的には事業年度の開始月(年1回)になっています。
勿論、経験年数に応じた評価もありますが業種も多岐にわたる為年功序列という事は無いと思います。
私が入社した頃には清掃や警備などのいわゆるビルメン業務単体からの脱却を図っていたようで若手スタッフが全国各地の工場系の特殊設備の運転監視などに赴きスキルアップをして戻るような流れでした。。
オフィスビルの設備ですとイメージ的に高齢者の第二の職場のようなイメージですが、工場となると同年代のスタッフや他社との協働などでモチベーションが上がります。
この会社の良いと感じたところは、進むべき道にある程度の希望を聞いてもらえることです。
修行の意味なのでしょうが、若いうちに本社以外の地域(主に東京~北海道)で業務に関する経験値を上げる事が出来ます。会社としても適正を見ているのでしょうが、都度都度 対面やオンラインで面談をしてもらい今後の進むべき道のヒアリングをしてもらえます。本社以外の地域ですと、遠隔地勤務の手当てや現場によっては結構良い金額になります。しばらく遠方で継続するという同僚もいますし、仙台に戻る同僚も半々くらいでしょうか。
いずれにせよ本社の仙台に必ず戻れるというのが安心です。

回答者: 男性/ ビル管理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 第一管理本部管理一部南事業所/ 係長

1.6
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。情報が回って来ないし、意見しても直接話した上
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月10日
企業カルチャー・社風:人間関係は他の会社より、とても良いと思います。会社全体とて
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
事業の強み:経営者が先陣を切って新規事業に参入されているので、新規の業務の引合い
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 2万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は毎年7月にあった。第二新卒で入社したこともあり、昇給額は1,00
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 2万円 10万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給与はかなり少なく、一人暮らしには厳しいです。賞与も1ヶ月分も出ません
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
勤務時間・休日休暇:9時間労働の現場もあれば12時間二交代の現場もある。残業代や
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 6万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:昇給、賞与はほぼありません。資格手当で給料を上げるしかありませんが上下
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 6万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:昇給は無し、賞与は3万ぐらい、各種手当は最高額もらえるのが電検で150
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月10日
福利厚生:正社員ですが、住宅手当はありません。退職金もあまりないと聞いています。
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回答者: 男性/ ビル管理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 第一管理本部管理一部南事業所/ 係長

1.6
口コミ投稿日:2023年04月18日
勤務時間・休日休暇:有給は基本取れない(人が足りないから)。でも体調不良等で人が
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
成長・キャリア開発:資格を所有していると毎月資格手当が支給されていました。研修は
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 2万円 10万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給与はとても低いです。一人暮らしではきついかと思います。ボーナスも一年
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
事業の強み:ビルメンテナンスは設備が最新化しようと管理する人間が必要なのでなくな
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月13日
福利厚生:住宅補助や手当は配属先によって違うようです。通勤手当は全額補助していた
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回答者: 男性/ ビル管理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 第一管理本部管理一部南事業所/ 係長

1.6
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:住宅補助等は一切なし。通勤手当はある。オフィス環境:役員の居る本社は市
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:今の設備現場はシフト制なのである程度調整ができ、有休も申請し
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月10日
勤務時間・休日休暇:私の部署シフト制です。休みは月に9会社ほどです。希望休が出せ
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
組織体制・コミュニケーション:良いと思います。階層ごとの研修も豊富でコロナ禍以前
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月16日
事業の強み:AI等に取って代わられる仕事では無いし、無くなる仕事でもないと思う。
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
企業カルチャー・社風:古い体質も残しつつ、新しいものを取り入れている感じはある。
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回答者: 男性/ ビル管理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 第一管理本部管理一部南事業所/ 係長

1.6
口コミ投稿日:2023年04月18日
成長・キャリア開発:ビル管理の経験は出来る。教育部門があるので資格は取れる。設備
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:互助会や財形、団体保険等の制度があった。福利厚生は普通。遠隔地勤務にな
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 17万円 4万円 2万円
年収 220万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 2万円
給与制度:給料は安くボーナスは2~3万程度。資格を取れば月最高4万まで手当として
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年11月27日
成長・キャリア開発:資格を取らないと生活できない給料なので仕方なく資格を取るが資
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回答者: 男性/ 設備運転管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
296万円 24万円 2万円 8万円
年収 296万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 8万円
給与制度:東北を中心にした施設の管理が多く、自分の所属した部署では給料は高い方だ
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回答者: 男性/ 設備運転管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:請負での施設管理だったから補佐的な感じだと思い入
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回答者: 男性/ ビル管/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年10月15日
事業の強み:原発の東芝下請け等、派遣業務にも力を入れており、独り身ならよいのかと
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長は会社には望めない、もともとそういう業界、
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回答者: 男性/ 設備運転管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月21日
組織体制・コミュニケーション:自分が所属した部署は、社員同士は特にいがみ合い等無
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
組織体制・コミュニケーション:とても雰囲気が良く、上司や同僚にも気軽に相談できま
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日は現場で全く違うので何とも言えない感じ。多様な
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
福利厚生:カラオケ大会、旅行などはあるオフィス環境:それぞれの現場によるが大抵は
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:住宅補助はありませんでした。寮もないので、自分で賃貸を契約する必要があ
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回答者: 男性/ ビル管理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 第一管理本部管理一部南事業所/ 係長

1.6
口コミ投稿日:2023年09月20日
女性の働きやすさ:女性は過大な残業はさせない。育児休暇も取れる。ただ、課長まで昇
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