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静岡ガス株式会社のすべての口コミ

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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 製造部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:
挑戦を唱っているものの、実情は保守的な社風が根強い。インフラという業種柄、リスクを恐れる風潮が強く、またなにもしなくても安泰だった世代が多く、大手での実績がないことはしたくない(余計なことをして仕事やリスクを負いたくない)と考える人が多い。

組織体制・コミュニケーション:
業務上のやり取り以外はほとんど交流がないが、最近は交流の機会を増やそうという動きも出ている。
植樹イベントなど。

ダイバーシティ・多様性:
依然として男性社員が多いが、採用自体は多様性を重視している姿勢が見られる。

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年07月18日
福利厚生:住宅補助はなし。社宅がある。独身の場合は35歳まで借上げ社宅に入居でき
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回答者: 男性/ プラントオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月02日
事業の強み:産業用・工業用のガス需要が多いこと。事業の弱み:ガス事業・電気事業を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月03日
福利厚生:募集要項にあるように、福利厚生は充実している。財形貯蓄や社員持株会など
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは達成しやすい。休みも取りやすく、休みを
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回答者: 男性/ 製造部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
事業の弱み:東京ガスと東邦ガスの間に挟まれ供給エリアが狭いため、利益向上にはかな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月03日
企業カルチャー・社風:企業としては、新規事業を進めていく方針があり、実際に行って
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回答者: 男性/ 事業企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月20日
勤務時間・休日休暇:部署による。供給製造系は時間外は少ない。企画事務系は時間外が
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回答者: 男性/ プラントオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月02日
福利厚生:退職金:3年以上の勤務のみ住宅補助:なし寮:あり財形:あり持株会:あり
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回答者: 男性/ プラントオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月02日
成長・キャリア開発:基地事業部の場合、都市ガスの安定製造に関するプラント業務の他
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 製造部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 10万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:県内企業のなかでは、額面自体は良い方だと思う。時間外手当もちゃんと出る
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 事務

4.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
女性の働きやすさ:休暇はかなり取りやすかったです。シフト制なので事前に相談すれば
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 事務

4.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
福利厚生:福利厚生は、有給休暇がしっかり取れること。バースデープレゼントとして焼
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月12日
企業カルチャー・社風:新しい制度は増えているが、考え方が古いためうまく活用できて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月12日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なります。部署によっては休暇を自由に取れません
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 事務

4.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:部署によると思いますが、私のいた所はほぼ毎日残業はありません
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月12日
福利厚生:子供の入学祝い金があります。また、誕生日月にはバースデープレゼントがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
働きがい:営業は、家庭用営業、ハウスメーカー営業、業務用営業の3種類あり、ハウス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月28日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】毎年職種希望を取っているので、結果を出せ
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月07日
福利厚生:基本的な福利厚生はそろっています。社食はありません。社宅はありますが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月20日
仕事内容:営業は、家庭用営業、ハウスメーカー営業、業務用営業と分かれている。家庭
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月20日
勤務時間・休日休暇:部署によっては、有給休暇が思うように取得できない部署もある。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月20日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は、年間20日支給され、最大40日となっている。最近
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月07日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休暇が取りやすいです。フレックス制度も上手に利
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回答者: 男性/ 製造部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によるが、休暇はとりやすい方だと思う。多様な働
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口コミ投稿日:2024年03月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:個人的には満足だが、同業者に比べてずば抜けて高いと言うわけではない。評
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口コミ投稿日:2021年02月02日

回答者: 男性/ プラントオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 30万円 2万円 140万円
年収 510万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 140万円
給与制度:扶養手当や結婚祝い金などの手当は手厚いが昇給はかなり緩やか。評価制度:
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回答者: 男性/ 事業企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月20日
企業カルチャー・社風:意思決定にスピードがない感じがする。ダイバーシティ・多様性
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回答者: 男性/ 製造部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:産休育休制度には力をいれている。また、発展途上ではあるが女性の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年11月21日
勤務時間・休日休暇:導管系は土日休暇で有給をしっかり取れる。宿直はあるが手当はつ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:リストラというのを聞いたことがないので、その点は安定してると言える
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:一般的なものはすべて整っています。 有給以外にも10年に一度リフレッシュ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
多様な働き方支援:部署によっては有給取得は高いが、SRや営業はほぼ無理である。し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年11月21日
新規事業への取り組み:今まで不景気を理由に迫るガス自由化の危機に気が付かなかった
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

3.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいように、さんきゅう、いくきゅうの制度は整ってお
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