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城東化成株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月22日
福利厚生:
各種保険や慶弔費等福利厚生はしっかりしている。残業代や通勤手当等もきっちり支給されており、昼食の弁当代の補助もある。

オフィス環境:
社内で5S活動が活発な為、工場内は整理整頓が行き届いてきれいな職場だと思う。

城東化成株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月22日
勤務時間・休日休暇:
基本土日休みだが、部署によっては休日出勤もあり、平日の代休で対応するか、残業扱いにするか選択できた。どの部署もある程度シフトの融通が利くので、自分予定も立てやすかった。

多様な働き方支援:
半日有給や時間単位の有給取得が可能な為、急な私用時にもある程度対応できる制度がある。
女性社員の方は産休取得後に復帰もあり、配慮されている印象がある。

城東化成株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月29日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
企業カルチャー・社風:
各部署でその期のスローガン・目標を掲げ、達成に向けての教育計画などを考えて取り組んでいます。
社内資格や社外研修にも参加でき、色々と挑戦することができます。

組織体制・コミュニケーション:
部署毎に班体制でもあり、歳の近い人と相談などしやすいと思います。
歓迎会、地域の清掃作業、納涼会、スポーツ大会、忘年会など、社員同士がコミニュケーションを取れる機会が多くあります。

ダイバーシティ・多様性:
外国人雇用は実績がありませんが、障害者の雇用の実績はあります。

城東化成株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月29日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
女性の働きやすさ:
女性が多い部署や女性役職者はいます。
休暇は基本的に取りやすいと思います。

城東化成株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月29日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
各部署の業務内容は事前紹介の通りで、ギャップはありませんでした。
各部署への研修もあり、実際の業務を経験して、配属部署を希望できました。

城東化成株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月29日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
事業の強み:
徹底した管理でのモノづくりにより、客先からの評価は非常に高く、強みでもあります。

城東化成株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
賞与前の半期毎に自己評価票を記入し、階層別に上司が評価し賞与額が決定される。昇給は年一度あるが、こちらの評価は少し曖昧に感じた。

評価制度:
部署の実情に合わせて昇進が決められている印象。部署毎に中心となる人と補佐的な人が昇進していき、ある程度固定される。後に続くメンバーと入れ替わる事は余り見受けられなかった。