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純和食品株式会社のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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女性
新卒入社
現職

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
組織体制・コミュニケーション:他部署との交流の機会は少ないので、自ら積極的に動か
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:通勤手当はもう少し欲しかった。勤務年数が少なく退職金はほぼない。オフィ
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:他をあまり知らないので比較はできないが、仕事内容に応じた給与であったと
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:残業も多くなく、品質部など暇な部署は、休みを自由に頻繁にとっ
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に説明を受け、疑問点については事前に質問を
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回答者: 回答なし/ 製造販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
勤務時間・休日休暇:課により残業時間は異なったようです。製造課は夏は多忙で冬は暇
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回答者: 回答なし/ 製造販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
企業カルチャー・社風:私のような立場でも、意見を言えば上層部は耳を傾けてください
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回答者: 回答なし/ 製造販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
成長・キャリア開発:やる気があれば挑戦させてもらえる環境であるため、積極的に臨め
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回答者: 回答なし/ 製造販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
福利厚生:通勤手当はきちんと頂いておりましたが、通勤距離のある人は全然足りないと
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回答者: 回答なし/ 製造販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
事業の強み:グループ会社が多数あり、今現在も増えているようです。全体の規模は大き
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口コミ投稿日:2023年11月06日

回答者: 回答なし/ 製造販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:同業他社と比べると平均以上の給与は頂けていたのではないかと思っておりま
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回答者: 回答なし/ 製造販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
女性の働きやすさ:とくに男性との差を感じることはなく、女性にも働きやすい職場であ
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回答者: 回答なし/ 製造販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはとくに感じることはなか
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
企業理念の浸透:企業理念は、外部監査のためにとってつけたようなものであり、全くな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:OJTとは名ばかりのこと。常に一人ぼっちにさせてしまうような教育内容
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
新規事業への取り組み:新規事業への取り組みは無し。現状の人員すら確保できず、現状
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:残業を、従業員の怠慢で、残業代欲しさの残業と、上層部は考えて
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:しかし昨今の経営状態の悪化、および今後の展望を考えると、再度会社を
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:掃除は基本的にパートさんが交代で対応。各部署は各部署で対応するも、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:会社全体のリーダーとなるべく人間が、仕事内容全体を把握していない。各部
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:36協定の最低の105日。代休も滅多に取れず、繁忙期の日曜出
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口コミ投稿日:2018年11月29日
多様な働き方支援:買収前お客様と直接対話し、お客様本位の商品作りに尽力。豊富な海
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
社内制度:買収前は、社員とのコミュニケーションを深めるため、泊まりでの飲み会など
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の活躍・女性管理職:給与体系が、買収前後で異なり、買収後に採用した女性が新人
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
仕事内容:良い点?思い浮かばず。強いて言えばどんなにやる気がなくても叱責されるこ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
福利厚生:なし。通常の健康診断程度。過去健康診断を会社都合でその日程に受信できな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長・キャリア開発:その場その場の仕事の対応のみで、成長に関しては皆無。親会社の
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に勤務時間については、定時上がりを推奨。定時をすぎる場
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の活躍・女性管理職:男女関係なくその場所に配属されれば、仕事内容により、重用
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:東証一部上場企業の子会社となったことで、以前のオーナー企業時代より
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:辞める時は最後、有給休暇は全日取得可能あった。普段体調不良で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
企業文化・社風・組織体制:良い言い方をすれば、他人に関心無し。全体的に従業員はお
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