光多制服株式会社のカテゴリ別口コミ（27件）
光多制服株式会社の回答者別口コミ（3件）
- 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
3.0
最新の回答：2022年02月26日
- 服飾 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
2.2
最新の回答：2021年04月27日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年08月15日
光多制服株式会社の職種別口コミ（27件）
光多制服株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
光多制服株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2019年08月10日
光多制服株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
光多制服株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2019年08月15日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年08月15日
光多制服株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
光多制服株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年08月15日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年08月15日
光多制服株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
光多制服株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年08月10日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年08月10日
働きがい：【仕事のやりがい】は、取引先や、お客様からの感謝の念を感じられた時や、達成・獲得があったというとき。ただ、昇給は毎年、年間で10000円程度あるかどうか、賞与も年に1,2ヶ月分で、先輩にきいても、地域の平均年収を大きく下回っていて、収入以外でやりがいをみつけないといけない。
光多制服株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
光多制服株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年08月15日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年08月15日
雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】について、育成制度が確立していないからか、3年目くらいで、なんとなくわかってきたような感じのため、育成制度がしっかりすれば、新卒社員も困らず、より活躍できると思う。
光多制服株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
光多制服株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年02月26日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 12万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 12万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
賞与は夏冬合わせて1ヶ月分ほど。昇給はあるが、上がったか上がってないか分からない程度の上げ幅。手当は役職手当と家族手当くらいで、住宅手当などは無し。繁忙期は残業代が出るが、閑散期は残業代が出ない。
評価制度:
昇進や昇格の基準は謎。おそらく年功序列。
賞与は夏冬合わせて1ヶ月分ほど。昇給はあるが、上がったか上がってないか分からない程度の上げ幅。手当は役職手当と家族手当くらいで、住宅手当などは無し。繁忙期は残業代が出るが、閑散期は残業代が出ない。
評価制度:
昇進や昇格の基準は謎。おそらく年功序列。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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光多制服株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文光多制服株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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