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回答なし

回答者: 女性/ 発注業務など/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
やはり、定時時間や仕事内容など
色々と異なることがありました。
昔の考え方に囚われている事が多く
苦労した記憶があります。
昔の考え方に囚われず、役員に外部の人間を入れ
色々な方向から客観的にみた方が良いと思います。

口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
働きがい:メール・電話・お手紙などでお客様と直接のやり取りをする場面があります。
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口コミ投稿日:2016年12月26日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年12月26日
働きがい:取引先の方々に恵まれ、良い人間関係が構築できました。 優しく、時には厳し
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口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:女性が多い職場となりますので、お互いの協力関係が取りやすく、働
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口コミ投稿日:2016年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度は限界もあると思います。 評価者の主観や好み等が必ずしも入っ
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口コミ投稿日:2016年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給はほかの中小企業と同じぐらいに当たると思われるが 残業代その他の金
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は会社カレンダーによるものであり 年末、GW、お盆等は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は求人情報の時間とは異なり 実際は記載されている 1時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
福利厚生:基本的な健康保険、厚生年金等はありました。 また交通費は距離単位でした。
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回答者: 男性/ 倉庫管理者/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ ライン長

1.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間がながく拘束時間が長い多様な働き方支援:多様な働き方
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回答者: 女性/ 発注業務など/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
組織体制・コミュニケーション:上下関係には厳しいところがあったかと思います。たま
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口コミ投稿日:2016年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
教育・研修:研修は1年に1回はありました。 だいたい研修期間は1日から2日程度でし
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口コミ投稿日:2019年01月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月10日
教育・研修:日創研の研修に必ず行かされる。合わない人は合わないので要注意。土日に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
成長性・将来性:製造業ではなく、加工業ななため、似たような商品が、あるため、価格
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口コミ投稿日:2018年09月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月07日
成長・キャリア開発:個人ノルマはなく、営業チームみんなで目標に向かって頑張る風土
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日:2023年02月12日

回答者: 女性/ 発注業務など/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
女性の働きやすさ:女性が多いため、ぶつかることも多々ありましたがとても良い経験と
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口コミ投稿日:2018年09月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月07日
働きがい:昔からのやり方に固執している部分もあるので、新しい考えや新しいやり方を
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口コミ投稿日:2018年09月07日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月07日
働きがい:今までになかった職種だったので、自分でいちから考えて仕事をつくりあげて
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口コミ投稿日:2019年04月03日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の働きやすさ:女性が多い職場ではあるため、コミュニケーションや、雰囲気は、悪
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
オフィス環境:社員、パートさん人間関係は良好だと思う。年一回、忘年会では全従業員
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口コミ投稿日:2019年01月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・売上を上げるなど頑張れば評価され上乗せはあった・ボーナスは夏・冬と、
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口コミ投稿日:2023年08月03日

回答者: 男性/ 倉庫管理者/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ ライン長

1.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
女性の働きやすさ:シフト調整してもら
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口コミ投稿日:2018年09月07日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月07日
教育・研修:覚えることが多く、教える仕組みも完全ではないため、自分で勉強をしない
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