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その他
女性
回答なし
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回答者: 男性/ 測定事業部 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月20日
組織体制・コミュニケーション:社員は20代が多い。そのためか仲が良く会社内の雰囲
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回答者: 男性/ 測定事業部 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月26日
働きがい:会社の業務内容は法律に基づく業務が主になる。お客さんの対応をしていると
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回答者: 男性/ 放射線測定/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:20~30代が主な社員の若い会社です。なのですごく活気とパ
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
オフィス環境:オフィスには各個人のデスクがあり、そこで各々仕事を進めます。デスク
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回答者: 男性/ 測定事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:放射線の測定に関しては、入社前は漠然と現場に出て
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回答者: 男性/ 放射線測定員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:現状のワークライフバランスは満足している。会社全体的に残業を
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月24日
女性の働きやすさ:女性の正社員はいませんがパートさんとして関西、関東で数名働き活
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回答者: 男性/ 測定事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月24日
勤務時間・休日休暇:繁忙期(3月、9月)は残業時間が増えてしまう(月20~30時
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回答者: 男性/ 測定事業部 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月20日
事業の強み:・昨今コンプライアンス重視の傾向にある中法律に明記されている事業にな
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回答者: 男性/ 測定事業部 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
組織体制・コミュニケーション:役員社員間の距離が近い。上長が役員になるので密にコ
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の情報では、施設を回り、漏洩線量測定の点検
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回答者: 男性/ 測定員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月21日
女性の働きやすさ:現場では約20kgある道具にX線を照射しないといけないので、そ
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回答者: 男性/ 測定事業部 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業展望:法律を知らずに、放射線漏れ点検をしていない施設は山ほどあるのが実情。や
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月24日
成長・キャリア開発:弊社はよくも悪くも放任主義です。放任主義というと少し語弊があ
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社までは1日現場で測定するというイメージだった
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回答者: 男性/ 測定員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月21日
オフィス環境:本社は大阪市中央区のビルにあり、立地はかなり良いと思う。オフィス内
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップという程ではないが、自分が想像していた以
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回答者: 男性/ 測定作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は放射線の漏洩線量検査が主な仕事内容だと考
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:放射線技師の免許持ちで入社し、入社前は医科の仕事
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
オフィス環境:最寄りの駅からは10分も歩かない立地。仕事上、現場に行く際も電車、
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月24日
福利厚生:福利厚生はしっかりしているほうだと思います。出張時における出張手当住宅
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回答者: 男性/ 放射線測定/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月21日
企業カルチャー・社風:20代30代が多い会社です。会社としても、まだまだ発展途上
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
企業カルチャー・社風:社員が少ない分困った事があったら誰でもすぐに相談ができる。
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時~18時が基本、現在は時差出勤が導入されている
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
事業の強み:漏洩線量測定の作業は法定点検に当たるので、仕事としてなくなることはな
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回答者: 男性/ 放射線測定/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年01月21日
オフィス環境:スタッフ一人一人に机とノートPCが用意されており、社内の雰囲気は落
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
組織体制・コミュニケーション:何時でも上司や先輩に相談出来る環境であり、Chat
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月28日
成長・キャリア開発:まず新人として入ると、先輩について現場をまわり、測定技術や図
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回答者: 男性/ 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 --万円 --万円 --万円
年収 325万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給に関しては、一般的な金額だとは思う。賞与は年4回に分けて能率手当
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回答者: 男性/ 放射線測定/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
企業カルチャー・社風:社員は20代30代が多く、活気があると思います。また社員も
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回答者: 男性/ 測定事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年06月29日
勤務時間・休日休暇:みなそれぞれ趣味を持っていて、余暇を自由に楽しんでいる印象で
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回答者: 男性/ 放射線測定技術員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月22日
組織体制・コミュニケーション:社員数が少ないため、役員との距離も近く、思ったこと
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回答者: 男性/ 放射線測定技術員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月22日
勤務時間・休日休暇:土日祝日、年末年始、お盆など休日はかなり多め。仕事柄、休日に
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回答者: 男性/ 技術職(放射線測定、コンサルティング提案)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
事業の強み:放射線漏洩線量測定に特化した会社であるところが、強みだと思います。報
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回答者: 男性/ 測定事業部 測定グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月24日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良好かと思われる。勤務時間は10時~1
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