株式会社大洋ラインのカテゴリ別口コミ（12件）
株式会社大洋ラインの回答者別口コミ（2件）
- 無し 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.4
最新の回答：2023年11月13日
- 主任 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.9
最新の回答：2020年09月29日
株式会社大洋ラインの職種別口コミ（12件）
株式会社大洋ラインの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社大洋ラインの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2020年09月29日
株式会社大洋ラインの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社大洋ラインの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年09月29日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.9
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは配属される店舗によって大きく違う。店長次第と言うところがあるが、長く働いてる人もいる為固定概念も多く人柄によると思う
社員同士のコミュニケーションは配属される店舗によって大きく違う。店長次第と言うところがあるが、長く働いてる人もいる為固定概念も多く人柄によると思う
株式会社大洋ラインの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社大洋ラインの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2020年09月29日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.9
株式会社大洋ラインの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社大洋ラインの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年11月13日
回答者： 男性/ 無し/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
成長・キャリア開発:
業務内容が多岐にわたるので、やる気があればチャレンジできる環境がありました。
それに伴った資格も取得支援してくれます。
働きがい:
働いた分だけ稼げる実感があります。
業務内容が多岐にわたるので、やる気があればチャレンジできる環境がありました。
それに伴った資格も取得支援してくれます。
働きがい:
働いた分だけ稼げる実感があります。
株式会社大洋ラインの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社大洋ラインの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2020年09月29日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.9
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時、頑張れば頑張っただけ給与、役職が上がる等お話がありとても期待していたが上がり幅にも限界があり、役職も上がいるとなかなか上がれない。店舗の展開をしていたがなかなか上の立場につくにはタイミング等がとてもあると思う
入社時、頑張れば頑張っただけ給与、役職が上がる等お話がありとても期待していたが上がり幅にも限界があり、役職も上がいるとなかなか上がれない。店舗の展開をしていたがなかなか上の立場につくにはタイミング等がとてもあると思う
株式会社大洋ラインの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社大洋ラインの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年11月13日
回答者： 男性/ 無し/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
株式会社大洋ラインの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社大洋ラインの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年11月13日
回答者： 男性/ 無し/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 32万円 | 0万円 | 10万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 32万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
給与制度:
売り上げに対しての完全歩合制でしたので通勤手当ぐらいがある程度です。
賞与は5〜15万円で乗っているトラックの大きさによって違う感じでした。
評価制度:
役職・管理者は外部から中途採用していたので、昇進・昇格はありません。
売り上げに対しての完全歩合制でしたので通勤手当ぐらいがある程度です。
賞与は5〜15万円で乗っているトラックの大きさによって違う感じでした。
評価制度:
役職・管理者は外部から中途採用していたので、昇進・昇格はありません。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社大洋ラインの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社大洋ラインの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
福利厚生は保険加入はあるが、その他はほぼなし。
オフィス環境:
特になし
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