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株式会社中沢ヴィレッジのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ リゾートホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント予約/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月07日
女性の働きやすさ:
女性にとってかなり働きやすい職場ではあると思います。結婚・出産などを考慮した現場職から事務職への異動はかなり考慮されていると思います。女性の育児休暇取得率は100%です。また、育児中の時短勤務だったり、子供の熱で急遽帰宅等もかなり柔軟に対応があります。周りにも様々な制度を利用している方も多いことから、急なことにも嫌な顔をされていることはまずないです。

回答者: 男性/ ホテル総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
成長・キャリア開発:新卒入社のスタッフは入社後座学から始まりその後各部署にて研修
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回答者: 女性/ リゾートホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント予約/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月07日
勤務時間・休日休暇:部署や役職・仕事ができるかどうかによって残業の差がとにかく激
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回答者: 男性/ 宿泊業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宿泊部門/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:役職手当がゴミほどの金額。賞与はコロナ前はまぁまぁ。昇給は微々たるもの
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回答者: 男性/ 宿泊業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宿泊部門/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
勤務時間・休日休暇:プライベートを重視しているので休み、連休はとりやすいが、上司
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回答者: 女性/ リゾートホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント予約/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月07日
企業カルチャー・社風:部署が多いため、ホテル業全般を少しずつかいつまんで勉強しや
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回答者: 女性/ リゾートホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント予約/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月07日
福利厚生:会社から徒歩5分の場所に寮があるため、出社はとても楽です。オフィス環境
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回答者: 男性/ 宿泊業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宿泊部門/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
成長・キャリア開発:成長するには確固たる自分の意志が必要。会社は支援してくれない
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回答者: 男性/ ボーリング場勤務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 温泉保養公園事業部/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2022年03月12日
事業の強み:日本一有名な温泉地ゆえに宣伝しなくとも人は来る。事業の弱み:日本一有
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回答者: 男性/ ボーリング場勤務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 温泉保養公園事業部/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2022年03月12日
成長・キャリア開発:一応、資格支援はして頂ける。やりたい企画など案が有れば、ある
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回答者: 男性/ ボーリング場勤務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 温泉保養公園事業部/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2022年03月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に残業は無し。残業が発生したときは、その月
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回答者: 男性/ ホテル総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:休日も毎月平均9日程度あり、有給も事前に申請すれば問題なく使
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回答者: 男性/ ホテル総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 1万円 15万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 15万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回あり(いずれも業績による)評価制度:毎年二回
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回答者: 男性/ 宿泊業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宿泊部門/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
事業の強み:広大な土地事業の弱み:広大な土地事業展望:既存のやり方では生き残れな
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回答者: 男性/ 宿泊業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宿泊部門/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
福利厚生:退職金、住宅補償、寮、財経、社員食堂、育休、産休、看護休暇オフィス環境
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:実務までの間レストランでの作業を中心に周辺地域の勉強やホテル内の裏方
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は草津温泉の周りの旅館やホテルからみれば高いと思います。残業代もし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月24日
成長・キャリア開発:上司の方が新入社員の意見を積極的に取り組んだり一緒に考えてく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月24日
働きがい:各部署事に異なる事が多いですが、上司がしっかりと面倒等見てくれます。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月24日
働きがい:中堅社員などがあまりいないので、先輩を見ながら、教えてもらいながらの仕
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人それぞれだと思います。長くやっている人は、やっぱりそれありにやりがい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:約1ヶ月の研修があります。マナーや言葉遣いなど、あと各部署に研修しま
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回答者: 女性/ リゾートホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロント予約/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 0万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:実力差がよほど大きくあれば社歴にかかわらず追い抜いた昇進はあるが、大差
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回答者: 男性/ ホテル総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:社員寮も完備しており、アパート等を借りて一人暮らしするスタッフ向けに家
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回答者: 男性/ ホテル総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分は特に入社前→入社後のギャップは特に感じなか
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回答者: 男性/ ホテル総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
事業の弱み:建物自体がが古いのでバリアフリーになってない箇所が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:早く上がれる時は本当に早く上がれます。残業代もしっかりもらえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:定時に上がれる時はほとんどありません。閑散期になると上がれま
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回答者: 男性/ ボーリング場勤務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 温泉保養公園事業部/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:1日8時間の労働時間。休みも月8日か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:全てに満足できないです。まず有給が使えない忌引きも言わないと
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回答者: 男性/ 宿泊業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 宿泊部門/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
女性の働きやすさ:女性が多く勤務しており、評価も
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回答者: 男性/ ホテル総合職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多数おり、育休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】癖のある人が多いとおもいます。人との相
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はまずありません。あると思って入る人はほとんどいない
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