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株式会社ミライフの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
333万円200~500万円88

(平均年齢31.1歳)

回答者の平均年収333万円
回答者の年収範囲200~500万円
回答者数88

(平均年齢31.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
349万円
(平均年齢31.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
340万円
(平均年齢32.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
320万円
(平均年齢30.7歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
336万円
(平均年齢32.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
318万円
(平均年齢27.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳328万円450万円23
30~34歳328万円420万円35
35~39歳359万円600万円15

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ミライフの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関東/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給に関してはあまり感じられない。教室長の手当てが数万、リーダーの手当
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口コミ投稿日:2023年03月23日

回答者: 男性/ インスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:田舎にしては給料はいいほうだと思う。賞与は30マンぐらいかな。資格手当
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口コミ投稿日:2022年06月15日

回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 2万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:毎年、3,000~5,000円のベースアップがある。それ以外は、昇進し
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 2万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:資格を取ると資格手当がつくが1年経つとなくなる。年2回社内表彰があり、
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口コミ投稿日:2023年07月24日

回答者: 男性/ 教室運営、講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:どこの教室でも給与が同じ決められ方をしています。地方から来た方の研修で
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口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 0万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:一般職では給与はあまりよくないと思われるが、昇格していくとまあそれなり
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口コミ投稿日:2021年10月21日

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:月給21万と記載していますが、実際の内訳は基本給と職能手当の半々に分か
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口コミ投稿日:2021年07月12日

回答者: 男性/ PCインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
294万円 17万円 0万円 30万円
年収 294万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ベースアップは会社の業績が良ければあるが、基本的には役職が上がらない限
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 --万円 5万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 5万円
給与制度:大卒で基本給13万。資格手当は合格すれば支給されるが、合格の見込みや自
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口コミ投稿日:2021年07月06日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インストラクター/ インストラクター

2.4
口コミ投稿日:2021年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:精勤手当が大きいので1日でも休むと金額が激変する。交通費も公共機関使用
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口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は、いいと思います。資格手当も一年間だがもらえる。賞与もいいが、所
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口コミ投稿日:2022年03月02日

回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2022年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 0万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:在籍中に商工会議所主催の資格を取ると手当が付くが、取得から1年間のみ。
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口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 女性/ PCインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.1
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 2万円 0万円 0万円
年収 25万円
月給(総額) 2万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価は上が出したノルマをクリアして売上げに貢献していれば。ソフト
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口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 女性/ PCインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.1
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 2万円 0万円 0万円
年収 25万円
月給(総額) 2万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:正社員は賞与あり。1年では1ヶ月、2年以上勤務で2、3ヶ月分。年に2回。賞
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口コミ投稿日:2022年12月21日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
106万円 6万円 0万円 0万円
年収 106万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:各教室で目標等の設定がなされるが、講師の人数が減ってしまって以前と同じ
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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:予算を達成すると月3000円くらいの手当が貰える。評価制度:慢性的な人
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口コミ投稿日:2023年01月15日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
315万円 --万円 --万円 --万円
年収 315万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年昇給も賞与もありました。ただしコロナになってからは、賞与は減額しま
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口コミ投稿日:2022年01月18日

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 300万円 0万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:入社間もない講師でも教室長への昇給などがあり、実力を評価されていると感
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口コミ投稿日:2022年12月24日

回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:減給などはない売上高に応じてインセンティブはあるが、その地域性によって
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口コミ投稿日:2021年04月03日

回答者: 女性/ パソコンインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 --万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:実績を出せば、それに見合った報酬やボーナスがある評価制度:年功序列では
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口コミ投稿日:2021年02月06日

回答者: 男性/ 先生/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長

3.2
口コミ投稿日:2021年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:決して高くない。教室長になっても12000円しか上がらない。評価制度:
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口コミ投稿日:2020年12月19日

回答者: 男性/ パソコンインストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部/ インストラクター

2.8
口コミ投稿日:2020年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 --万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 25万円
給与制度:ボーナスは出るが、基本給が少ないため、あまり多くはない。評価制度:勤務
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口コミ投稿日:2020年10月14日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
315万円 --万円 --万円 --万円
年収 315万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:普通に働けば普通に貰える。賞与はコロナの影響で半分になったが年2回の支
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口コミ投稿日:2020年09月18日

回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高松商工会議所パソコン教室/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
356万円 231万円 --万円 --万円
年収 356万円
月給(総額) 231万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:パソコン教室を運営していて、インストラクター自身も資格を取得すると給料
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 女性/ インストラクター(OA、その他)/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:在職中には年に1回は昇給があり、全社員が対象でした。賞与も年に2回あり
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口コミ投稿日:2019年08月22日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2019年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今年の4月の給与のベースアップは年間で計算すると 二桁万円になる。と、言
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口コミ投稿日:2019年03月24日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一部の口コミを見ると残業は。 残業は申請制ですが、残業代は出ています。
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口コミ投稿日:2019年07月17日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎日、日報を確認頂け日々の変化を確認頂けています。教室勤務は売上も大切
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口コミ投稿日:2019年03月12日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
給与水準:最短で4カ月で教室長になられた方もおられます。正当な評価をし、頑張って
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:なんと!年二回の賞与以外7月に決算賞与も頂けました。決算賞与はなかなか
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口コミ投稿日:2019年05月28日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今年のベースアップは大手企業でも出せない金額に感謝しています。それだけ
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口コミ投稿日:2019年03月12日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
評価制度:入社して最短4カ月で教室長になられた方などおられます。個人ノルマがない
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口コミ投稿日:2019年03月24日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年2回、7月、12月にあります。 7月は何と別に決算賞与も支給
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口コミ投稿日:2019年10月06日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:3ヵ月ごとに業績手当が貰えるが、教室の予算によって金額が変わる。しかも
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口コミ投稿日:2019年08月22日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:7月、12月の年二回の支給に加えて7月は別途14年連続で決算賞与も頂い
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株式会社ミライフの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月11日
福利厚生:退職金なしオフィス環境:パソコン教室なので駅近に
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回答者: 男性/ PCインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:退職金はない為、自分で積み立てる必要がある。住宅補助もない。慶弔休暇も
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回答者: 男性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価・昇給制度:毎年目標設定を行い、年度半ばに中間評価を実施、年度末に最終評... 続きを見る
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コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:資格試験合格で給与がアップする点はわかりやすくて良い。基本情... 続きを見る
3.1
千葉県千葉市花見川区幕張町4丁目544-4
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:時間給で個人評価なので、頑張れば給料はあがり、何もしなければ... 続きを見る
4.0
東京都新宿区新宿1丁目36-7川本ビル 3F
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給システムについて】基本的に売り上げという、成果報酬のよ... 続きを見る
3.5
東京都新宿区新宿2丁目1-9ステラ新宿 6F
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3.7
東京都江東区青海2丁目3-26
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
給与制度:契約職員の給与体系について。20 代の内は他社や大学に就職し... 続きを見る

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