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海老の大丸株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
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現職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】私らの時代は、生涯雇用のか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人としてもそうですが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】仕事終わりにお酒を飲みながら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】社風や制度など関係無く、自分から何
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】仕事に対しての アドバイスや接客に対
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】何もかもが自分の判断で仕事を出来たので
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】研修は無かったですが自分でどうしたら良いか考えながら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】何千円の仕入れで何百万円の利益が直ぐに出来た事で
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同じ業界の企業の口コミ

2.7
千葉県匝瑳市
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:特に感じられない。
社員は使いすてという考え方である。
結果...
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2.1
愛知県名古屋市西区中小田井3丁目86
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:数値的な部分だけ言われ手段、方法等は担当者任せの部分が多い。... 続きを見る
3.2
愛知県安城市石井町徳原60-11
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:新しい会社であるため、社内資料やマニュアル化等がまとまってい... 続きを見る
3.1
東京都江東区越中島1丁目2-21ヤマタネビル
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:一年目の入社してすぐの研修もあり、二年目の研修もあり、教える... 続きを見る
4.0
東京都港区虎ノ門4丁目3-20神谷町MTビル13F
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:提案型営業なので、自分で考えた内容をお客様に提案していきます... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市福島区野田1丁目1-86大阪市中央卸売市場 野菜部115
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:はっきりとした教育制度はありません。ただ、いろんな講師を招い... 続きを見る
3.6
沖縄県うるま市字州崎13番地43
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:まったく料理の知識が無い人でも、色々知識が付きます。たとえば... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市福島区野田1丁目1-86大阪市中央卸売市場
商社・食品・飲料
3.3
東京都港区西新橋1丁目3-1西新橋スクエア
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:【周りからのサポートについて】「なんでも言って」という割に、... 続きを見る
3.9
東京都大田区東海3丁目6-3サンエバラビル 5F
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:お客様との接客や会話からコミュニケーション能力が上達する。ス... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(0件)
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