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株式会社岡崎特機の口コミを探す

株式会社岡崎特機の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

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新卒入社

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月22日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔ながらの会社だと思います。良い点としては、こ
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月22日
成長・キャリア開発:年齢や、学歴、男女関係なく役職者に登用してくれる会社だと思い
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月22日
勤務時間・休日休暇:以前は休みなく働く事もありましたが、今は休みもしっかり取れて
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月22日
女性の働きやすさ:女性の社員は多く、逆に男性が少ないです。実力や向上心があれば役
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月22日
福利厚生:福利厚生は一般企業と同じで特に問題があると
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
オフィス環境:職場は若い人が多く、和気あいあいとしているのでかなり良いと思う。た
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:残業代、休日出勤手当はきちんと支給される。しかしどこの店舗もクルーが足
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:閉店後、締め作業などで1時間ぐらいはお店に残る必要がある。閉
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収はどれだけ長年働いても300万円以上は上がらないため。結婚している
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
多様な働き方支援:店長以上の役職者でなければ休みはしっかり取ることが出来る。土日
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様に感謝の言葉を頂いた時、次もこの店が良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:基本的に月に8日~9日あるが、2、3月の繁忙期やクルーが足り
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】若い人が多く、和気あいあいとしている点
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回答者: 回答なし/ 携帯販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
福利厚生:住宅補助は転勤時6万円以内の補助があり、アパートを自分で探すのですが6
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回答者: 回答なし/ 携帯販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
組織体制・コミュニケーション:社長は地方の店舗へよく足を運んで、スタッフにご馳走
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回答者: 回答なし/ 携帯販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
成長・キャリア開発:ソフトバンクの資格試験手当は全額スタッフに還元されていました
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口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 回答なし/ 携帯販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給料の中に食事手当というのが全員にあって、昼食の足しにと会社からの思い
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回答者: 回答なし/ 携帯販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
女性の働きやすさ:有休もとりやすく働きやすい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】社内から一人参加しなければいけない携帯電
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】マナー、常識に厳し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社外セミナーの受講制度、内容について】社外セミナーは基本的に店長の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】1年に1回ある資格試験は会
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育風土について】間違ったら怒られるだけで、基
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:【仕事のやりがい】スタッフの人数が少なく退職者が多いため店長を狙うチャ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】とにかく売れという圧力がすごい。とく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:【仕事の厳しさ】あれもこれも追うものが多すぎる。売るだけではなくアンケ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:状況を考えてもらえなかった。少ない人数でとにかくやる事
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