株式会社井上地所のカテゴリ別口コミ（23件）
株式会社井上地所の回答者別口コミ（2件）
- インテリアコーディネーター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
1.3
最新の回答：2023年12月05日
- インテリアコーディネーター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
1.7
最新の回答：2023年01月19日
株式会社井上地所の職種別口コミ（23件）
株式会社井上地所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社井上地所の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年12月05日
株式会社井上地所の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社井上地所の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年12月05日
回答者： 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
株式会社井上地所の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社井上地所の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年01月19日
回答者： 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.7
株式会社井上地所の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社井上地所の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年12月05日
回答者： 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
成長・キャリア開発:
資格手当無し、研修も特にないので新卒で入社した場合自力で見て覚えようとしない限り成長は望めない
働きがい:
働きがいは、施主様との距離が近いので、建てた後のフィードバックがダイレクトになるので、新築で建てた後の住み始めてからの感想は直接聞ける。
資格手当無し、研修も特にないので新卒で入社した場合自力で見て覚えようとしない限り成長は望めない
働きがい:
働きがいは、施主様との距離が近いので、建てた後のフィードバックがダイレクトになるので、新築で建てた後の住み始めてからの感想は直接聞ける。
株式会社井上地所の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社井上地所の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年12月05日
回答者： 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
入社時の期待と入社後のギャップ:
望まれて入社できたのかと思ったら、基本誰でも受け入れて、入社後淘汰していくシステム。
なので神経が図太いか、自分と会社を割り切って仕事をするかの両極端になる。
望まれて入社できたのかと思ったら、基本誰でも受け入れて、入社後淘汰していくシステム。
なので神経が図太いか、自分と会社を割り切って仕事をするかの両極端になる。
株式会社井上地所の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社井上地所の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年12月05日
回答者： 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
事業の強み:
新プランを立ち上げることは多いが、営業によってプラン内容を変えられ、原形をとどめていないことがあるので、そういった意味では自分の提案したい内容が通りやすい。
事業の弱み:
坪単価としてはそこまで安くはないが、大手ハウスメーカーに比べれば手が届きやすい。
新プランを立ち上げることは多いが、営業によってプラン内容を変えられ、原形をとどめていないことがあるので、そういった意味では自分の提案したい内容が通りやすい。
事業の弱み:
坪単価としてはそこまで安くはないが、大手ハウスメーカーに比べれば手が届きやすい。
株式会社井上地所の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社井上地所の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年12月05日
回答者： 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 312万円 | 19万円 | 4万円 | 36万円 |
| 年収 | 312万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 36万円 |
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株式会社井上地所の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社井上地所の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
退職金無し
その年によるが、固定休日意外に月1日自由に休める。
有給も方規定道理に有りで休む理由は特に言わなくて良い。
オフィス環境:
会社の経営者が特に外観等を綺麗に維持するための意識が薄いのか、あまり居心地は良くはない
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