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株式会社ルールブックの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 編集部

3.6
口コミ投稿日:2023年08月19日
成長・キャリア開発:
入社するとまず数ヶ月間研修がある。
ここでアシスタントとして必要な知識や技術を教えてもらえる。研修が終わると少しずつ現場に出て上司に現場で必要なノウハウを教えてもらえる。
3ヶ月〜5ヶ月くらいで1人で現場に行って仕事ができるようになる。

働きがい:
自分が苦労して作ったものをディレクターやクライアントに褒めてもらえた時は達成感がある。

回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 編集部

3.6
口コミ投稿日:2023年01月06日
成長・キャリア開発:テレビ番組の編集を主にしているので映像編集の技術が身に付く。
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回答者: 男性/ テレビ番組の編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作技術部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月26日
成長・キャリア開発:研修はとにかく詰め込みの日々。事前にAdobeやMacの知識
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回答者: 男性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月18日
働きがい:取引先が複数あって、携われる番組も多い有名な番組に関わる機会も多いそう
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回答者: 男性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月23日
成長・キャリア開発:未経験からのテロップ打ち子として最初からテレビの世界で働き実
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 編集部

3.6
口コミ投稿日:2022年01月05日
成長・キャリア開発:たくさんの方とコミュニケーションとるので成長につながる。働き
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月27日
成長・キャリア開発:将来編集などでのし上がりたいと思う人にはチャンスの多い会社だ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:私は1人の先輩にずっとついていたので問題はなかったのですが、他の同期
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップについて】今後自分はどうしたいのか聞いてくれるが、仕事
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:やっていけば慣れる!という感じで完全ではないのに1人で現場に行かされ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:正社員ということもあり、社会人であるという自覚や責任感が身に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:遠くに住んでいる家族にもリアルタイムで見てもらえ
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回答者: 男性/ エディター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月02日
成長・キャリア開発:私が働いていた当時は特に研修があるわけではなく、現場で先輩に
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成長・キャリア開発:経験がなくても任されることも多かったし、人も少なかったのでひ... 続きを見る
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