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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
会社の安定性：初回の相談会でお客様の本当のご意向をキャッチできないと次の相談へと繋がっていきません。限られた来店の中でいかにお客様に喜んでいただき、成果をあげていくかというものを考えていかなければいけません。時代とともにネット型の保険もある現状、お客様にとって対面での相談がメリットとならなければ淘汰されてしまう可能性もある業界と感じています。
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
成長・キャリア開発：ITの急成長により、お客さまご自身で沢山の情報を得られる環境
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
福利厚生：大企業と比べると、福利厚生面では、制度としては劣るようにみえるかもしれ
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
成長・キャリア開発：保険とは形の無いものです。そのため、お客様は最適の保険とは何
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
働きがい：ご来店されるお客さまは担当者のお客さまではなく、店舗のお客さまであり、
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
働きがい：仕事での充実感が高いです。保険の話だけでなく、お客さまの人生についても
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
働きがい：そんなに大きな会社ではないので、社長を含め社員同士話がしやすい環境。来
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
成長・キャリア開発：お客さまへ如何に安心・満足していただけるかを追求し続けている
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
教育・研修：入社後、本部の方が定期的に店舗を訪れ、約2か月かけて研修をしてくれま
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
成長・キャリア開発：経営陣との距離が近く、意見が言い易い雰囲気で、経営陣側からも
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
会社の安定性：来店型のお店のため、集客が落ちると厳しい部分はあり。口コミや紹介で
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
教育・研修：成長企業ならではの人材確保と人材育成が課題だと思います。教育制度が不
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
教育・研修：良い点でもあるが、大きな会社ではないので、一人一人の成長がダイレクト
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
事業での社会貢献：自分の成長がダイレクトにお客様への貢献に繋がり、「ありがとう」
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
教育・研修：入社して時間が経っても、覚えることがとても多いと感じます。商品改定が
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：人間性や能力が成果につながる仕事なので、給与、特にボーナスは安定してい
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
成長・キャリア開発：大きな会社ではありませんが、その分社員の声が直接経営者に届き
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
成長・キャリア開発：会社の成長と自分の成長を同時に叶えていくことができます。自由
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：基本給はありますが、営業職になるので給与の変動はあります。安定した収入
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口コミ投稿日：2018年08月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月02日
教育・研修：初期研修やその後のフォローアップ・研修が用意されているが、一度知識を
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(14件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)
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