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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月24日
成長・キャリア開発:
顧客、取引先ともに大手企業(メーカー)で、その設計開発の場から、現場や工場など多様なところで仕事ができる機会がある。このため、大手企業の生産管理や品質管理などを実地で学ぶことができる。開発の仲介から仕入れ、販売までを幅広く担当するため、広く知識を身に着けることは可能。ただ、現状会社としての教育支援制度がなく、座学で知識をつけたり、セミナーで学ぶことに対する支援などはない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
635万円 --万円 --万円 --万円
年収 635万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特筆すべきユニークな特徴があるとは思えないが、通勤手当や子供の人数に応
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回答者: 女性/ 総務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
408万円 --万円 --万円 --万円
年収 408万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:社業が高調子な時はストレートに賞与に反映していただいています。もちろん
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時と現在を比べると、社長が変わったこともあ
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回答者: 女性/ 総務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月24日
働きがい:与えられる課題を考え、自分なりの答えを用意すると、それに対しての" W
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回答者: 女性/ 総務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月24日
勤務時間・休日休暇:自分で考えて、業務に支障がないようであれば、定時きっちりに退
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回答者: 女性/ 総務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月24日
女性の働きやすさ:別段、専門職でもないのにもう随分と長く在社している…それが女性
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