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株式会社バーニッシュカンパニーのすべての口コミ

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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
勤務時間・休日休暇:
店舗はシフト制。本部は基本的に日曜は休み、土曜は休みだったり出勤だったりです。
休みは取ろうと思えば取れると思います。仮に休みが取れなくても買い取ってもらえます。

多様な働き方支援:
子供がいるスタッフへの理解はかなりある方だと思う。急な子供の体調不良で出勤が難しくなっても周りが助けてくれる。

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月07日
企業カルチャー・社風:固定概念が強く、改善した方がいい事も現場が声をあげても聞き
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
成長・キャリア開発:新卒の新人に対してはオリエンテーションや、研修などがあります
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 4万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:店長といわれて店舗に残ったが、蓋を開けたら店長代理だったと言われなんの
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
企業カルチャー・社風:昔は体育会系でしたが、今は全くそういう雰囲気はなくなりまし
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:女性が大活躍できる会社だと思います!楽しく販売させてもらいまし
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:店頭販売でお店の服を着用とあり、社員割引で安く買
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職は基本単身者に限ります。家庭があり、就学児のいる女
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
事業の強み:顧客管理ができてる店舗とそうでない店舗の差が激しい。カジュアルメイン
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
今後のキャリア像:アパレルの接客が出来るようになった。お店の常連の顧客様と仲良く
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給の基準が曖昧な為結果昇給はしずらい。賞与がなくなりインセンティブ制
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月08日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は比較的とりやすい環境です。急な休日出勤も振替休日が
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年03月19日
成長・キャリア開発:接客を大事にする会社だったため、いやでも接客スキルは身につく
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月07日
福利厚生:提携してる美容室が安く施術が受けれるのでとても良かったです。オフィス環
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制。館の開店、閉店時間によるので店舗ごとによって時間は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:スタッフ間、本社、社長との距離感がとても近く、色々な話、相談
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:会社が目指している接客は、提案型の接客ですので、自分で商品特性やコーデ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:大人数店舗であれば、お子さんのいる方も働いているし、お子さんの
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
事業の弱み:基本的にメーカーから買って店舗で売っているという状態で、自社での商品
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月07日
成長・キャリア開発:やりたいことがあるなら、まずは上司に相談するなど自ら発言して
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 39万円 0万円 62万円
年収 530万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:最近半年に一回のボーナス制度がなくなり、月々の予算に対するインセンティ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月16日
働きがい:お客様と色んなお話ができ、深く関わりながら接客ができるところ。アルバイ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
成長性・将来性:社員に対しての関わりはとても良いですので安心して働ける環境はあり
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年03月19日
福利厚生:半強制的に参加させられるキャンプがあった。本社のおじさんにお酒を注がせ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
会社の安定性:消費する事が全国的に下がってきているので顧客離れも起き、収益が下が
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
女性の働きやすさ:店舗はほぼ女性なので働きやすいと思います。逆に男性は苦労するか
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月07日
組織体制・コミュニケーション:社員・スタッフ同士は仲が良く、社長も含めよくコミュ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
雇用の安定性:社員をとても大切にしており考えている会社なので皆んなが安心して働く
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
会社の安定性:顧客をしっかりと持っていますのである意味安定感はあります。スタッフ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
雇用の安定性:中途採用の場合は既存の社員も多数いる状況なので直ぐには受け付けられ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
社内制度:インセンティブやコンテストは決められた期間の中で行われており社員に対し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業理念の浸透:お客様第一という事が最優先の為若年層の社員にはなかなか伝わりづら
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
働きがい:会社の利益にもよりますが世の中の経済にも左右され厳しい時には責められる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業理念の浸透:とにかく社員に対しての愛情がありお客様の大切さを心から大切にして
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
教育・研修:社員の多さもあり末端社員までの研修には若干時間がが掛かり全ての社員が
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