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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】正規雇用の中途採用は現在やっていないようですので、非正規雇用に限っていいますと、馴染める風土だと思います。仕事を覚えるまで先輩がついてくれますし、分からない事は現場の誰に聞いても答えてもらえるので、仕事を早く覚えれるので馴染みやすいです。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】物流倉庫なので基本的に利益を生み
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】特にないですが、やはり改善提案や作業効率のデ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】「これをやらなければいけない」という仕
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】基本チーム(部署)で仕事に取り組みますが仕事
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】今、自分個人のやってる仕事は自由度が高いとおもいます。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】その時の仕事量や作業の進み具合等で遅れてる
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】仕事は進めやすい環境だと思います。やりにくい点があれば
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】社長、経営陣とは全くないです。センター長に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】仕事に完成はないという考えで常時改
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】なかなか難しいと思いますが
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】正社員の方は色々あるようですが、非正規雇用の私
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】改善提案を提出できる制度があり、それの効果等によってQ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】毎朝の朝礼での情報伝達、月1回の部署ミ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】正社員の方たちは色々あるようですが、非正規雇用
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】安全衛生対策等もみんなで考え対策したりと大変働き易
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