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株式会社スリーベルの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月22日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当は出ない。でも毎日私は1時間から1時間半の残業をしてる。それを休日の9日間意外なので欲しいと思っている。介護の仕事上人対人なので時間通りというのは厳しいかもしれないがそれならそれでそれなりに最初から手当分を給与の中に入れててもいいと思う。パートさんには30分感覚で残業代はでるが社員さんには一切出ない。介護の給与には少し見合ってない額の給与しかなくてそれで残業手当もないので辛いです。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月22日
勤務時間・休日休暇:基本は日勤夜勤の2択しかない8時から17時18時から8時から
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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京都府京都市伏見区醍醐上ノ山町11番地
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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