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伊丹産業電設株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）の口コミページです。伊丹産業電設株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを142件掲載中。ライトハウスは、伊丹産業電設株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

社内制度：伊丹産業グループで有る為、伊丹産業が売っている、米とかガソリンとか、携

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：査定によって差額が出てるようですが、もっと出てもいいのではと思います。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

仕事内容：伊丹産業グループって事も有り、伊丹産業が、米・携帯・ガソリンとかを売っ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

オフィス環境：社員が増えてきていることも有って、一人ずつの席は有るけど、自由に使

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

会社の安定性：伊丹産業の100％子会社で有る為、グループ全体の内販協力が回ってく

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

多様な働き方支援：フレックス制は認められていません。しかし朝非常に早く出た時は、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

勤務時間・休日休暇：皆で和気あいあいとしながら、良いけど、連れ持って途中休憩を長

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

入社理由・入社後の印象：全て担当する現場が、自分がやりたい現場とは限らず、適材適

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

企業文化・社風・組織体制：職場の雰囲気で、和気あいあいとして和やかな半面、休憩時

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

社内制度：伊丹産業設備は一般的な手当（役職・住宅・時間外・家族・通勤等）の他、資

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

福利厚生：保養所は、たまに社長も行くことが有って、一緒に成った時はちょっと気を使

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

成長性・将来性：大阪方面の、万博投資とかIR投資とか、他にも大型案件がここ４～５

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

入社理由・入社後の印象：年功序列であるため新人が活躍できるという場は少ないです。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

社内制度：伊丹産業グループということもあり、内販をしなければいけない。伊丹米やガ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

勤務時間・休日休暇：完全週休二日制となっているが現場監督になれば現場最優先になる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

勤務時間・休日休暇：どれだけ残業をしても残業代は30時間までしか出ないので現場監

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

社内制度：国家資格を取れば多少ではありますが資格手当が貰えます。さらに残業単価も

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

入社理由・入社後の印象：伊丹産業グループということで安定性はすごくあると思います

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

教育・研修：入社してすぐに1週間ほど研修があるがそのあとは特にやらせることがない

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：長くいればいるほど他の企業との差ができ、将来的には不安に思う人もいる。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収に関しては最初は他の企業とはあまり変わらないほどで満足できる。昇給

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

働きがい：たくさんの知識を活かして仕事をするため工事が完了したら達成感を得られる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

雇用の安定性：毎年中途入社者や新入社員が入ってくるがその分辞めていく人間も多い。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は8時30から17時半である。初めの3ヶ月は研修期間

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

新規事業への取り組み：新規事業に参入するほどの余裕がないため同じことを繰り返して

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年08月28日

企業文化・社風・組織体制：伊丹産業の事業領域はＬＰガス・都市ガス供給・ガス・電気

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2.4

口コミ投稿日：2017年09月19日

働きがい：やりがいは全くない。ここの良いところが全くわからない。中堅がほとんど辞

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月07日

入社理由・入社後の印象：とにかくやりがいがない。これを一生やれと言われればまず無

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月26日

会社の安定性：伊丹産業グループと言う事もあり、会社の安定性は、すごくあるので自分

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月07日

オフィス環境：他の会社はわからないが、トイレなどは清潔感はある。やりがいはなく、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月07日

入社理由・入社後の印象：初めから転職するつもりで入社する人間も多い。入社後に感じ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月26日

教育・研修：研修制度が割と充実しているので、建設業界でありがちな、何も知らないま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年08月28日

女性の活躍・女性管理職：女性社員が少なく事務職のみ、技術者や営業にも登用すれば女

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月26日

福利厚生：建設業で、ここまで休日が多い会社は、まず無いと思います。まだ自分は研修

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月07日

多様な働き方支援：お盆休みなどがあっても、結局その前後に休日出勤が増える。結局は

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	伊丹産業電設株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL
所在地	兵庫県伊丹市北本町２丁目２５５

従業員数	215名
設立年	1971年
資本金	60百万円
代表者	北嶋太郎
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3847件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1182件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1358件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1055件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1046件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2961件) 平均年収（正社員） 455 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:お客様にとって良い商品が展開されているので営業としてはとても... (続きを見る)

(3.0)	株式会社メノガイア口コミ(1900件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は資格取得も視野に入れていましたが、就業時間が長すぎる... (続きを見る)

(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1879件) 平均年収（正社員） 494 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 工務 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 主任勤務時間・休日休暇:入社当時は年中無休で夏季も年末年始もローテーションの休みだっ... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1860件) 平均年収（正社員） 388 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:歩合制で契約ができなくてもギリギリ生活できる。評価制度:新卒... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1351件) 平均年収（正社員） 527 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / ファシリティ課勤務時間・休日休暇:以前と比べて休みはかなり取りやすくなったが、仕事の偏りが激し... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1171件) 平均年収（正社員） 678 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：女性 / 主任技術者 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:派遣社員で以前働いており、社員さんの知り合いも多かったので、... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1134件) 平均年収（正社員） 754 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 本社建築本部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 設備設計事業の強み:エンジニアリング事業に力を入れているようだ。事業の弱み:海外... (続きを見る)

(3.4)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1082件) 平均年収（正社員） 479 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：回答なし / サービス運営 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは充実している。上司とのコミュニケーショ... (続きを見る)

(3.0)	三井ホーム株式会社口コミ(985件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:現在　工事管理を行なっているが残業はかなり多い。人手不足もあ... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 504 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建築施工管理 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 建築成長・キャリア開発:二級建築士の資格取得に力を入れており、入社後の研修で勉強する... (続きを見る)

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回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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