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回答者別の社員口コミ(ユキワ精工株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 機械設計/設計開発 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 機械設計/設計開発
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 4万円 65万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 65万円

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
事業の弱み:基本的には競合他社の後追いでスペックが少しだけ高い製品を開発する。他
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
成長・キャリア開発:資格の難易度に応じて一時金が支給されるが、月々の給与に反映さ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:8:10~17:05が勤務時間だが、毎日のラジオ体操が8:0
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
福利厚生:住宅補助は実家から会社が30km以上離れた場所にあり、一人暮らしをして
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
事業の強み:社員全体の給料を上げないかわりに、貯蓄がものすごくあるらしいので、不
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
企業カルチャー・社風:みんなで協力しようという社風を掲げているが、実際そんなこと
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
女性の働きやすさ:女性で役職が付いている人はほとんどいない。役職が付かない(昇格
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:新しいものを生み出し業界をけん引していくかのよう
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:スキルアップを年に1回行うことになっているので資格などを取れ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:働きにくい会社だと思う。基本的に役職が付くことがない(昇格が頭
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計開発

2.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、設計部は残業するのが当たり前な風潮がある。休
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