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センコー情報システム株式会社のカテゴリ別口コミ（47件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(9件)

センコー情報システム株式会社の回答者別口コミ（6件）

  • SE 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.0 最新の回答：2024年02月04日
  • SE 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.9 最新の回答：2023年05月17日
  • ＩＴ 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年02月27日
  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.8 最新の回答：2022年06月11日
  • 流通ソリューション部 / 主任 / エンジニア 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.2 最新の回答：2022年02月06日
回答者一覧を見る（6件）

センコー情報システム株式会社の職種別口コミ（47件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（42件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（47件）

センコー情報システム株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月06日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 流通ソリューション部/ 主任

2.2
口コミ投稿日：2022年02月06日
福利厚生:
社員持株会あり、寮が勤務地周辺にない場合は借り上げ寮となる。
他にはカフェテリアプランあり。

オフィス環境:
事業所によって異なる（大阪地区（八尾、本町）、東京（潮見）、熊本、宮崎（延岡））
八尾に関しては、最寄駅からかなり遠くアクセスはよくない。老朽化も進んでおり近々事務所移転予定。

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センコー情報システム株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月04日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はフレックス制度を導入しておりますが、浸透具合は部署によります。
現状はほとんどの場合が9時から18時までの勤務となり、時間や休暇の調整は上長へ相談となります。

多様な働き方支援:
副業は基本NGです。
副業を行いたい場合は別途相談となりますが、特別な理由がない限りはNGとなります。

リモートワークの普及率も部署により変わります。上長の判断であったり、部署の特色（運用がある、炎上案件で密なコミュニケーションが必要など）によって変わります。

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センコー情報システム株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月17日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年05月17日
企業カルチャー・社風:
親会社にお伺いが必要なので、挑戦すると非常に手間が多い。
逆に上司を飛ばして、親会社の許可が得られれば後追いでも承認されるので、親会社のキーマンとは仲良くなっておくと良い

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は業務上は微妙だが、社員同士の仲は良い方かと思う。
上司も人によるが、話はしやすい。

ダイバーシティ・多様性:
あまりない。

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センコー情報システム株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月17日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年05月17日
女性の働きやすさ:
親会社の影響か管理職登用は多い。
女性は育休、産休も取りやすい環境ではある。

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センコー情報システム株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月04日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2024年02月04日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はありますが、基本情報などのIPA系の試験やOracleなど古くからの試験は対象ですが、AWSなど流行りの資格は対象外です。

対象外の場合は、自分負担で勤務時間外に勉強を行うこととなります。

働きがい:
親会社が顧客である分、顧客との距離が近いです。
そのため、顧客調整を行うことができたり、導入後直接感謝を伝えられる場面がある点は働きがいを感じると思いました。

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センコー情報システム株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月17日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業や休日出勤が多い。
給料は思ったほど上がらない。
仕事が多すぎる。

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センコー情報システム株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月04日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2024年02月04日
事業の強み:
親会社のDXを行っている点からしばらくはお仕事があると思われます。

事業の弱み:
資格取得手当や研修制度が薄い分、技術力が低いと感じられます。
分野に突出している少数の人に頼っている状態なので、後継者の育成プロセスを作成するべきと思います。

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センコー情報システム株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月27日

回答者： 男性/ ＩＴ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年02月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給（総額） 43万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 175万円
モデル年収:
大卒の場合、2年で見習いから社員、それから4年で主任、それから５年で係長、それから５年で部長と昇進できる権利があります。昇進しないと手当てはつかないので、多少の個人評価はあってもさほど増減はありません。

昇給・昇進スピード:
大卒の場合、２年で見習いから社員、それから４年で主任、それから５年で係長、それから５年で部長と昇進出来る権利があります。基本的に妥当と見ています。

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